2016年12月13日,和一小党支部以“校园欺凌与教师职业幸福”为主题,给全体党员、教师讲了一节微党课。
接着,洪书记从教师的职业幸福感定义、获取的方法等方面,为教师在课程改革背景下的小学教师的职业幸福感如何获取指明道路。所谓教师的职业幸福感,就是教师在从事教育教学工作的时候感受到这个职业可以满足自己的需要,能够实现自身的价值,并且能够产生愉悦感,从而获得职业幸福。要想获得职业幸福就要有举措。从学校干部、后勤、信息技术等方方面面为教育教学服务而理清关系;学校的一系列文化建设为教师搭建平台;促进教师的业务发展;促成多方对话,感受职业幸福,形成争之不足,让之有余的和谐之境。把满腔的热情和真挚的爱无私地奉献给了学生,做学生最喜欢、家长最放心、同行最佩服、社会最尊重的名师。
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