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五年后你做什么? 职业规划创非凡人生
如果有人问你,你五年之后的工作会在哪里?你会摇头、茫然;还是会自信地告诉别人,我早就定下了五年计划,相信自己一定能做到某个位置?如果你的回答是后者,那么应该恭喜你,因为你已经懂得了做职业规划,说明你离成功已经不远了。但是,我们发现,在现实生活中,更多的人只是在抱怨:“5年已过去了,可我还是老样子。”

如果你还在抱怨,如果你希望改变,那么请你来一次——

职业规划创造非凡人生
  职业顾问在谈职业生涯规划的重要性时说,举一个例子,假如一个人现在住的是平房,他想在院子里盖间小厨房。当他确定了盖厨房这个目标后,他就会注意收集砖块、瓦片等材料,只要走在街上,他就会留意哪里有砖块、哪里有瓦片,碰见砖头捡块砖头,碰见瓦片捡块瓦片,经过一段时间,他就能把原料备全,最终就能把小厨房盖起来。可如果连盖厨房这个目标都没有,那么他走在街上就不会注意是否有砖块,也不会注意是否有瓦片,即使这些材料都摆在他的面前,他也会认为是没有用的东西。

  可见,如果是两个人,一个是有目标意识的人,一个无目标意识的人,那么在同一条街上走过,其收获也会大不相同。所以,一个有职业生涯规划、定位和目标的人,和一个没有职业生涯规划、定位和目标的,走过同样的人生,成就的事业也绝对不会相同。人生如同盖房,也需要有目标,只有树立了明确的目标,才可能向着目标的方向努力,才能有意识地收集有关材料,创造条件,使自己获得成功。

  一个人只有尽早做好职业生涯规划,认清自我,不断探索和发展自身潜能,才能正确把握人生方向,创造成功的人生。中国入世后,人才竞争日趋国际化,面临前所未有的压力,近年来,随着社会的发展,人们文化素质的提高,很多人都想施展才华,成就事业。可是毕竟社会的发展速度很快,一些不能体察时代变迁和环境变化的人,往往会手忙脚乱、不知所措,从而在自己的职业过程中紧张不安、不知道何去何从。正是因此,个人才需要去认真地设计和规划出自己的职业生涯。

  一个人的人格类型、兴趣爱好与所从事职业的类型密切相关。毕竟兴趣是人们行动的巨大动力,凡是符合自己兴趣的职业,都可以提高工作的积极性,使职业本身化为人生的乐趣。因此,选择自己喜欢的专业以及怎样才能将自己的兴趣爱好变成自己工作,便成了职业生涯规划服务最需要解决的问题。

  五个WHAT认请自己

  如何制定科学的职业生涯规划?其实很简单,关键是要对自己有一个清晰的认识,同时掌握一定的技巧和方法,每个人都可以自己对自己进行规划,画出蓝图。进行职业生涯设计时,最重要有两个方面,一是要充分发挥自己的性格特点、兴趣爱好、专业知识的优势,扬长避短。此外,还要考虑市场需求,随时掌握最新的职场信息。现在很多专业的职业咨询机构和心理专家在进行职业咨询、规划时通常会采用五个“WHAT”的归零思考模式,从提出“你是谁?”的问题开始,一路追问下去,一共是五个问题——

  What are you?
  What you want?
  What can you do?
  What can you support you?
  What you can be in the end?

  回答了这五个问题,找到了它们的最高共同点,也就有了自己的职业生涯规划。
  对于第一个问题“我是谁?”,应该对自己进行一个深刻的反思,一个清醒的认识,优点或缺点,都应该一一列出来。第二个问题“我想干什么?”,是对自己职业发展的一个心理趋向的检查。每个人在不同阶段的兴趣和目标并不完全一致,有时甚至是完全对立的。但会随着年龄和经历的增长而逐渐固定,并最终锁定自己的终身理想。第三个问题“我能干什么?”,则是对自己能力与潜力的全面总结,一个人的职业最根本的还要归结于他的能力,而他职业发展空间的大小则取决于自己的潜力。对于一个人潜力的了解应该从几个方面着手去认识,如对事的兴趣、做事的韧力、临事的判断力以及知识结构是否全面、是否及时更新等。第四个问题“环境支持允许我干什么?”,这种环境支持在客观方面包括本地的各种状态,比如经济发展、人事政策、企业制度、职业空间等,人为主观方面包括同事关系、领导态度、亲戚关系等,两方面的因素应该综合起来看。明晰了前面的四个问题,就会从各个问题中找到对实现有关职业目标有利或不利的条件,列出不利条件最少的、自己想做而且又能够做的职业目标,那么第五个问题有关“自己最终的职业目标是什么?”自然就有了一个清楚明了的框架。

  五年后你在做什么

  那么现在的职场中人对职涯规划是怎样看的呢?我们对一些不同职位的人进行了采访,他们畅谈了自己对职业生涯规划的看法,并描绘了他们未来五年的职涯规划。  
  给自己打工:周先生 男 34岁 MBA学位 现为某民企总经理
  如果不谦虚,我现在可以自豪地说,别人有的我基本上都有了。即使我现在什么也不干,我在股市的收入、银行的存款、其他投资的回报也足以使我和我的家人的生活维持在小康水平,可我偏偏又闲不住,总是想干点什么。我一直认为,当一个人工作不再是为了生存时,那他就可以从容地做自己的职业规划了,说得白一点,就是想干什么就干什么。
  我认为,制定科学的职业生涯规划无疑会对自己的发展有帮助,所谓“凡事预则立,不预则废”,如果没有一份周密的规划,那就会像在黑暗中摸黑爬行,只能处处碰壁,而如果目标明确,那就会达到事半功倍的效果。在这五年中,我会一步步按照自己的规划做事,我想经营自己的公司,为社会积累点财富。五年后,我希望自己的公司不会在期货市场上倒来倒去,我要以庞大的制造业为后盾,领域我已经选好了,就是生物工程。我现在已经注册了一个做生物工程的贸易公司,目前规模不大,但发展势头迅猛,我交给别人管理,我会在适当的时候自己接手过来。我希望我能建立一个庞大的“生物工程王国”,多赚点钱,早日实现自己的理想。

  交椅+课堂:孙小姐 女 26岁 经济专业现为某广告公司品牌策划
  我现在任职于一家广告公司,时间自由,薪金不错。工作之余,读书、聊天,兴致来时,为家人做一桌可口的饭菜,或者信笔涂鸦,发发感慨。
事实上,在进入职场以前我就对自己的未来做好了规划,我认为,职业生涯规划对年轻人来说至关重要,只有认准了目标,了解自己适合做什么,以后要达到什么位置,工作起来才会有激情,才能每天都有进步,如果不趁早对自己的人生进行规划的话,那就只能混日子,最终一事无成。

  依我现在的职业发展势头,那时的我将直奔某家知名公司市场总监的交椅,密切注意经济市场的风云变幻,制定相应对策。具体来讲,每天踏进办公室,就是打开电脑,浏览行业信息,电脑和人脑都飞速运转,对公司近期内的一些重要问题,结合最新消息,构思最佳解决方案。同时建设一个优秀的团队,使大家劲儿往一处使,心往一块想,把企业文化深入贯彻到每一个人的内心。这是我这五年的职场规划,看起来遥远却一定很真实,做起来劳累却一定很惬意。

  不跳也精彩:黄先生 男 26岁 计算机专业 现为某专业网站主编
  常言道“三十而立”,五年后,我已经过了30岁了,立不立得起来我不敢说,再说我也不知道怎样才算是没有倒下。不过我可以自信地说,到那时候,我肯定是一个好领导、好公民。

  关于职业生涯规划,这五年已经是我的第三个“五年计划”,早在读书的时候,我就很重视为自己制定学习规划了,当看到自己制定的目标一个个得到实现的时候会感到特别高兴,那种开心的感觉让人特别难忘。我很庆幸自己在工作以后还一直保持了制定计划的良好习惯。前两个“五年计划”的调整和积累,已经使我找到了职业的方向和目标,我再也不会是到处宣扬我是可塑性强、干什么都能胜任的毛头小伙子了。

  “跳槽”这个词已不再是我脑海中出现频率最大的字眼了,让我转行再做其他工作,除非有谁给我“日进千金”的承诺。那时即使条件允许我也不会开自己的公司,开公司也许能赚很多钱,但可以肯定,在赚钱的同时,我也会失去许多用钱买不到的东西,有些结果往往到最后才知道得不偿失,这样的生活太累,我不喜欢。靠自己的智慧和双手,我挣的钱肯定足够糊养家小就是够了。

  五年后,我要拥有自己的住房,我把钱交给银行,银行给我房住,再也不用每次给房东交房租时犯一次心绞痛了。
  不做老板:张小姐 女 24岁 文秘专业 现为某公司文员
  记得大学要毕业时曾梦想过要做一名女强人,大概是做老板、自己开公司之类的想法,并常常为自己的伟大梦想激动不已。现在想起来,那时候可真不了解自己!
  毕业两年,干过两份工作,才更深刻地了解了自己。确切地说,我是一棵植物。对于我来说,什么是幸福呢?应该是安然地、缓慢地生长吧?我的思维,像正午的阳光,随意地洒下来,慵懒,散漫无边。虽然现在的我也时常会奔波,也会勤奋和不顾一切地实现各种梦想,但“懒散”这个词在我这里是个深刻的主题,它不是叶子,它是根和脉络。

  对于职业生涯规划,我是一个小人物,没什么野心,我认为这些都是老总他们的事,所以我从来没好好考虑过这个问题。很多事情,并不是你规划了就能实现的,希望越大,可能失望也会越大,为了不让自己痛苦,我认为还是顺其自然吧。在未来的五年,我想我的行囊会永远简单、易于打理。我会是最可爱的那一类打工族——诚恳地对你笑:别给我太多权利、责任和压力,我会干好手头的事情!

  我知道我渴望自由,我知道我不能被任何东西捆绑,尤其是被自己多年的心血和汗水捆绑在某地。所以,我永远不要做什么老板,哪怕只是开一家小小的服装店
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