1、和男人谈时事；
2、和女人聊吃穿；
3、和父母谈家常；
4、和朋友聊近况；
5、和老板谈忠心；
6、和下属聊未来；
7、和穷人谈利益；
8、和客户谈项目；
9、和老人聊过往；
10、和小孩聊游戏；
公司不会告诉你的4个职场秘密:
1. 刚入职的时候薪资很重要
很多人面试时都会被HR告知：只要你努力工作，业绩突出，报酬也会相应增加。刚毕业的大学生，尤其相信这样的话.不过，我很负责任地告诉大家，这全都是扯淡
为什么这样说呢？因为刚入职时，你的工资就是你的全部。即使后来薪资有增长，也是在这个基数上乘以几个可怜的百分点，增长空间其实并不大.大家入职时，刚开始的工资很重要，不要相信进入公司后再加工资的鬼话
02.如果想加薪，主动去提，晋升不要提
一般来讲，想要涨工资可主动和老板讲，但是要想职位有晋升，那就一定要管好自己的嘴巴，让老板主动提出.因为职位晋升不是要求的，而是上司通过认真考虑之后给予你的。你要做的，就是好好表现，帮助其他同事解决困难，让上司看到你的能力和热情
03.遇到新上司要积极配合
空降来的新领导多多少少都会让人感觉不是很适应，甚至会怀疑新上司的工作能力.特别是当你和前任上司关系非常好的时候，这种感觉更强烈.如果你想在公司继续工作，就要尽快配合新上司，熟悉他的工作作风.千万不要和其它的同事和他长反调.
04.与上司作对，就等着辞职吧
也许你的上司没有你聪明，没有能干，但是请千万不要和他作对.不要以为这样就可以显示你的与众不同，以为公司会重新提拔你，会绕开你的直接领导提拔你.这样就大错特错了.公司首先想到的一定是组织架构的稳定性.这样做，无异于在职场中慢性自杀
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