图·网络 / 文·小道职场
春节假期结束，很多职场朋友回归到各自的岗位，当然也有辞职跳槽的朋友。对于这些辞职跳槽的来说，无非是马云说的：一、钱没给到位；二、心受委屈了！总之就是干得不爽！这是马云总结的，网友都很赞成，但是民间不缺高手，还有员工写更精辟的辞职信做出总结：一流老板谈工资，二流老板谈能力，三流老板谈理想！
对此，我们再来看看其他网友是怎么说的：
网友小张：其实在职场，员工辞职时写离职信，永远都不会是辞职的真正理由，因为既然在哪里不干了，就不会写太多而去得罪某些人，在一个地方干不下去了，并不是因为有多么的累，更多的是复杂的人际关系让人心寒和无能为力。
网友小赵：不管啥企业都要善待老员工，铁打的营盘流水的兵，一个企业没有老员工和核心的技术人材，慢慢的就走下坡路了。
网友小李：三年前公司投标广州地铁项目，让我们连夜画图打样，一晚上就把需要打样产品图纸画完，然后承诺中标后有奖励，果然最后中标了，总合同三千八百万，呵呵，最后所有人都给了奖励，就我们三个画图的毛都没有，没多久别个公司来挖人，我在的那个组四个人集体跳槽。一个组就六个人，基本走完了。
网友小韩：企业总强调员工要忠诚，可有多少企业是对员工忠诚的呢？人人都知道共赢的合作才是长久的，可在利益面前又有多少企业能公平对待出过力的员工呢。
网友小红：钱少事多离家远，位低权轻责任重，勾心斗角太严重，加班加点累成狗！
网友小杜：我要是辞职，辞职信准备这样写，尊敬的老板，公司在您的英明领导下已是日薄西山、来日苦短、挺不了几天，我决定辞职创业，等您走投无路，可以投奔我，安排您扫厕所。
对此，你是怎么看的呢？写在评论中！
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