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影响世界的30句管理名言

影响世界的30句管理名言

 

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                 1、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。(松下幸之助)

2、企业最大的资产是人。( 松下幸之助)

3、对产品质量来说,不是100分就是0分。(松下幸之助)

4、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。(比尔.盖茨)

5、大成功靠团队,小成功靠个人。(比尔.盖茨)

6、在市场竞争的条件下,首先是员工素质的竞争。比尔.盖茨

7、将合适的人请上车,不合适的人请下车。(管理学者詹姆斯.柯林)

8、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。(联想总裁柳传志)

9、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。(华硕总经理 徐世明)

10、质量是维护顾客忠诚的最好保证。(通用电器公司总裁杰克.韦尔奇)

11、不只奖励成功,而且奖励失败。(通用电器公司总裁杰克.韦尔奇)

12、管理就是沟通、沟通再沟通。(通用电器公司总裁杰克.韦尔奇)

13、企业的成功靠团队,而不是靠个人。(管理大师罗伯特.凯利)

14、合作是一切团队繁荣的根本。(美国自由党领袖大卫.史提尔)

15、不创新,就灭亡。(福特公司创始人亨利.福特)

16、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。(管理顾问詹姆斯.莫尔斯)

17、顾客是重要的创新来源。(管理学家汤姆.彼得斯)

18、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。(企业管理学教授沃伦.贝尼斯)

19、管理者的最基本能力:有效沟通。(英国管理学家.威尔德)

20、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。(美国女企业家玛丽.凯)

21、正确的决策来自众人的智慧。(美国社会学家T.戴伊)

22、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。(通用汽车总裁艾尔弗雷德.斯隆)

23、爱你的员工吧,他会百倍地爱你的。(企业法国企业界名言)

24、感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。(日本麦当劳董事长藤田田)

25、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。( IBM创始人托马斯.沃森)

26、企业的执行力靠的就是纪律。(中国台湾华建公司总裁卢正昕)

27、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。(管理学家彼得.杜拉克)

28、卓有成效的管理者善于用人之长。(管理学家彼得.杜拉克)

29、如果强调什么,你就检查什么;你不检查,就等于不重视。( IBM公司总裁郭士纳)

30、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。(日本软银公司董事长孙正义)

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