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职场潜规则:老板提拔最快的不是干活多的员工!

公司里,老板交代的事情,积极主动的员工都能把事情做好,但这一类员工却不是老板所要提拔的。

那么,对于老板来说他最希望提拔谁作为他的左右手呢?

答案很简单,是获得领导信任的公司员工。老板身边的人一个比一个聪明,但是他们绝不会有实权,想想你领导身边的人就知道了。

那么,在老板眼中,值得他信任的人有什么特点呢?

第一、没有大脑功能

在老板面前绝对不会展示出自己独立思考的能力,凡是老板说的话都是举双手赞成,并且是坚决地执行。在老板面前,自己绝对没有大脑功能!

第二、无隐瞒

在老板面前绝对不会撒谎,不管任何时候都会将真话第一时间告诉老板,而在老板眼里,最怕的员工就是你说话做事不透明!

第三、不争锋

每个人都有自尊心,作为老板那更不用说了,老板所带的员工只要取得了成就,所有一切成就都该是老板第一位,也就是告诉你任何成绩都是属于老板领导有方

不信你试试,当你开单了,老板夸你做的不错,你还得意你就惨了,此时你该功归结到老板身上。

职场中,员工听老板的话,说话做事透明,做人本分就是值得老板信任的,也是职场老板的最希望提拔的人选!

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