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英文简历撰写原则及重点

 一、英文履历应具备内容

(1)个人资料 (Personal Data) 

(2)应征职务 (Job Objective, Desired Position) 

(3)专长 (Summary of Skills, Highlights of Qualifications) 

(4)教育/学历 (Education) 

(5)工作经验/社团经验 (Work Experience, Job History/Extra Curriculum Experience)

 

二、英文履历撰写原则 

1.勇于表现个人风格不拘泥形式 

英文履历没有所谓的固定形式,你必须衡量自身以及职务需求,打造最能突显优势的内容呈现方式,并且格式要自行设计。 

往往,履历本身的整体独创性也会是列入评分的项目之一,有时候你可能不一定要写出「Professional Qualities」(技能以及专长)这个项目,或甚至以 「Summary」(经历概要)来加以代替,这些都完全取决于你自己的弹性。 

 

2. 文章以条列编排为最高原则 

主试者可能每天要看的履历不只上百封,停留在一份履历的时间顶多不超过10-20秒的时间。因此建议将文章内容以条列方式呈现,让主试者在短短的时间内能马上抓住这份履历的重点。 

建议可用条列方式呈现的项目如下: 

PERSONAL DATA(个人基本资料) ---包括栏位:Name(姓名)、Present address(地址)、Telephone(电话)、 Date of birth(生日)、Marital status(婚姻状况)、 Language skills(语言能力)。

EDUCATION & TRAINING(学历相关) ---包括栏位:College或University(校名)、Degree(学位)、Major Courses(主修)。由最近毕业到曾经就读学校,并注明起讫时间。 

WORK history(工作经验) ---包括栏位:Organization Name(公司名)、Position(职位)、Description of Responsibility (职务简述)、(From To)每份工作的时期 

Summary of Skills, Highlights of Qualifications (专长) ---包括栏位:Skills(工作技能)、Working Knowledge(相关训练)、Accomplishment(相关成绩与成就)可依各项目的重要性或与应征职务关系的程度先后顺序加以说明。 

 

3.尽量控制在一张A4大小纸张内 

一份厚厚的履历,对于忙碌的人事主管来说是个可怕的梦魇,因此即便有再辉煌的事迹陈述,还不如多费一点心思设计你的版面,务必以不超过两张纸为原则。 

 

4. 搭配求职信(cover letter) 

这部份将在后面更详细的说明。求职信兼任着自我推荐的角色,是英文履历不可或缺的搭档。有了它,你的履历将威力倍增。另外,下表说明在撰写履历以及求职信时,建议可以参考你个人工作经历的长短以及是否有职业上的转型等来做一些重点调整。 

5.英文履历并不需要附上照片 
除非应征的公司有所要求,否则一般并不需要贴上照片。 

 

三、英文履历撰写重点

同业转职且工作经验长的人,在OBJECTIVE(想应征职务)、INTEREST(兴趣)、COVER LETTER(企图心以及特质)这三个方面要做下工作

对于异业转职且工作经验短的人,QUALITIES(个人能力)、EXPERIENCE(工作经验)显得更为重要。

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