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别让“厦门的企业不要厦门本地人”成为一种时尚!
发表于 2010-3-23 09:12

别让“厦门的企业不要厦门本地人”成为一种时尚!!!

在网上经常看到厦门本地人难找工作,厦门的企业不要厦门本地人,厦门本地人面试遭歧视等问题,本来不怎么相信,最近,正在找工作,身为厦门本地的我也才深深体会到确实如此。分析其中的原因,大概是厦门本地人要缴纳的社保比外地来厦务工人员高,企业用工成本高。周围的一些朋友,亲戚也在说,现在的一些企业基本上都不用厦门本地人,“不用厦门本地人”大概已经成为了现在某些企业招聘新人的潜规则了,而且这种潜规则也潜移默化了另外一些企业的招聘,有愈演愈烈的趋势。作为厦门本地人,他们为企业的用地出让了祖祖辈辈耕作的土地,没了土地,也找不到工作,生存都成了问题,而在厦门,这些企业也享受到了比其他地区更具优惠的政策。“厦门本地人找工作难”的问题正在成为一个厦门经济特区的一个社会问题,应当引起相关部门的重视。难道就没有破解这个问题的方法吗?我建议,一是:政府出台相关文件,如果一个企业招聘的本地人不达到公司员工的一定比例,就不能享受到厦门经济特区的一些优惠政策;二是:把外地来厦务工人员的社保提高到和厦门本地人要缴纳的社保一样,让他们也感受到厦门经济特区的温暖,企业用工荒的问题也可以迎刃而解。厦门的耗子们,你们有什么办法啊,请顶上来,别让“厦门的企业不要厦门本地人”成为厦门经济特区的一种时尚!!!
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悼好友---(李银)
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