(2009-06-02 08:52:01)
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02学习-个人提升一、我的近期职业目标是:高级产品经理
SMART目标分解:
Specific:具体的
成为公司的高级产品经理
Measurable:可测量的
接到公司的任命书
Attainable:可实现的
工作成绩、专业知识、自身素质、人际关系
Realistic:可实行的
做出工作成绩、提高写作能力、掌握专业知识、修炼自身素质、改善人际关系
Time-Based:时间线
2年之内,截止到2011年6月1日
二、我要达到该目标的原因
1、 符合我的职业价值观。我喜好并且适合干产品经理,这个职位符合我的职业价值观。我的职业价值观是追求成就感、智力刺激及社会地位。
成就感
工作的目的和价值,在于不断创新,不断取得成就,不断得到领导与同事的赞扬,或不断实现自己想要做的事
智力刺激
工作的目的和价值,在于不断进行智力的操作,动脑思考,学习以及探索新事物,解决新问题
社会地位
工作的目的和价值,在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位,从而是自己得到了人的重视与尊敬
2、 拿到更高的薪水。以便提高生活质量。
3、 对我努力工作的肯定。
4、 让亲戚、朋友、同事对我刮目相看。
三、实现该目标的计划步骤
为了实现该目标我将从5个方面进行努力。分别是做出工作成绩、提高写作能力、掌握专业知识、改善人际关系、修炼自身素质。并对这5个方面进行任务细分。详见下图:
为了达到这个目标,我需要对目标进行任务分解,将任务细化到每个月内。为此我制定了相关管理工具(详见下图)。管理办法如下:
1、 每月初制定月计划,确定本月学习目标,并月底进行月总结
2、 将月目标分解到每周,每周一出制定本周的目标,并细化到每天,每周日对进行周总结
3、 每天记录学习计划及完成情况
通过这种管理,务求将总目标进行任务分解,落实到每月、每周、每日并加以坚持。
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