猎头看世界: 2006年5月

学会社交（人脉关系）和找下一个工作

很多在职的白领都会看看市场上其它的工作机会，但很多人却不知道社交（人脉关系）对于他的下一份工作的重要性。从招聘者的角度，我会给候选人提供这样的社交建议：

• 认识关键的人物
• 准备和经常更新一份“需要认识的人”名单
• 不要等到你需要的时候才考虑建立你的人脉关系。
• 不让别人知道你是件很糟糕的事。永远不要“消失”在日常工作之间。

根据Doc Balaji的说法，高效顾问应该具备以下习惯：

 

1. Echo the client. 和客户共鸣
2. Paraphrase 能够重新组织语言
3. Drop Names 记忆重要的名字
4. Praise 赞扬
5. Take some notes. 做适当笔记
6. Always carry a calendar, full of penciled schedules. 总随身携带一本日历，充满了用笔勾画的事件
7. Do not offer advice on the first instance. Listen. 不要在听懂之前给出建议，学会听！