1、使命
企业存在的价值，成为什么样的企业。它既是确定企业业务优先顺序、制定战略、拟定计划以及分配任务的基础，也是设计管理工作岗位和设计管理组织架构的起点。使命一旦确定，它不仅是一种为成功而制定的策略，更是一种近乎宗教般的信条，它将超越产品和市场的生命周期、超越技术突破、超越领导者个人的局限、超越世代的束缚，在企业中不断流传下去。
2、愿景
企业希望实现的状态，即企业要到哪里去，企业面向未来的目标和志向。
3、核心价值观
企业高管和员工的行为准则，团队深层的信念，是企业的文化基石。
创业家应该多花时间在客户身上、在员工身上、在未来身上，把使命愿景价值观做好。
——马云
姜岩博士履历
1996年浙江大学博士毕业后来深圳，2008年应聘华为公司，面试通过，负责组建华为智能楼宇团队，一年之内，团队搭建完毕，同时全球出差支持大项目，去了中东、南部非洲和北部非洲，与华为本地员工一起面对客户需求打造最牛解决方案，面对面与客户沟通解决方案。
2011年公司成立企业BG，参与组建行业解决方案部，作为技术面试官这一年面试了上千候选人，2011年终被评为优秀面试官和杰出贡献奖等。组建智慧园区团队和智慧物流团队等多支华为智慧系统解决方案团队。2013年获得公司知识管理二等奖。
2014年为了帮助更多的中小企业像华为一样快速成长，故离开华为做管理咨询业务。开发了恒翼能、华扬通信、龙健集团等销售额10亿以上的成长型企业。帮助这些企业实现管理体系升级，取得了很好的绩效。2016年加盟香港上市公司中国创新支付集团（08083），任前海智慧云端支付科技有限公司总经理，2017年加盟易事特集团股份有限公司（300376），任董事长特别助理、副总裁、易事特大学副校长和智慧城市事业部总经理等。这些年在管理变革、流程再造、人力资源、组织绩效、知识管理等有非常丰富的实战经验，善于总结提炼实践经验上升至知识管理，具有较强的领导力和执行力。
企业外脑服务专注帮助企业或创始人打造快速发展的通道。由几十位前华为高管及知名外企高管联手打造，姜岩博士担任总裁。已成功帮助几十家成长型企业快速发展，企业软实力和市值均大幅提升。
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