每天分享职场干货、上班感悟、和领导同事相处技巧等职场经验！

导语：职场中，让领导青睐的员工数不胜数，同样，让领导讨厌的员工也不胜枚举，以下这3种让领导讨厌的员工类型，你看看有你吗？

一、不听话，总是抱怨工作太多

对于老板安排的工作，总是保持质疑反对的态度，而且感觉公司给自己分配的工作比其他同事多，甚至在公共场合，公然驳斥老板安排的工作没有意义，以自己在原来小公司的见识给老板提意见，让老板更改现有的公司规定，难道这个公司你是老板吗？这种人通常“死于话多”！

二、爱抢工，即使没有能力也死扛着

为了升职加薪，想尽各种鬼点子，请求老板把项目安排给他，在工作中遇到难题，憋在心里拖到交工的时间，项目处理的一塌糊涂，让公司难堪，即使能力不够碍于面子也不肯委身找同事帮忙，久而久之，成了公司的老油条，论功请赏总是抢在前面，对公司形象和业绩造成了极大的影响。

三、做错事，找各种借口推脱掩盖

在职场做错事是极为正常的一件事，如果你犯了错，不想让老板知道，那么，只能通过一次次的说谎，或者推脱给其他同事来掩盖你的错误，老板就是要你主动承认错误，而你这样做，只会让老板对你更加失望，没有主动承担责任的勇气，老板凭什么把项目交给你负责？

结语：以上3种员工的典型特质，有没有你呢？欢迎大家写在评论里，和小编交流你的见解。

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