01
超值服务
客人在进店之前,心里都会有一个隐形的期待值。一般来讲,场所的设计、灯光装潢、娱乐设施、服务态度等这些都是客人所在意的方面。那么,想要让客人享受到超值服务,员工应该更注重细节。比如记住客人的名字和消费偏好,让客人在二次光顾的过程中会有种备受尊重、宾至如归的感觉,如此等等。长此以往,客人对品牌的美誉度和忠诚度会大大增加。
02
婉拒服务
KTV的客人素质参差不齐,在满足客人的要求方面,KTV不是无限度的,而是有限度的。对于非常理的服务需求,员工应该用委婉的拒绝之术,而不是简单生硬的说“不”。中国的语言博大精深,员工应该充分领悟语言的艺术,熟练的驾驭语言。
03
交叉服务
虽然,每个KTV工作者是分工明确,各司其职,但总是避免不了交叉服务。何为交叉服务?就是在做好自己的本职工作之外,还要了解其他岗位的职能,如果缺乏一定的专业知识和应变能力,服务员遇到一些突发情况就容易疲于应付,这样也会大大降低客人的满意度。
04
真情服务
在服务客人的过程中,热情是首要的,而真情更是可贵的。所谓的真情服务,就是要求员工要从心里认同客人,跳出客人与服务人员的思维,把客人当朋友、当亲人,心甘情愿的为客人服务。发乎情、止乎礼,拒绝矫揉造作,让所有的服务在自然而然中产生。
05
远程服务
互联网时代已经来临,互联网 已经渗透到生活的方方面面,当然,互联网也可以 服务。服务客人不再限于面对面,客人来店之前和离店之后,员工仍可以通过营销网络做好远程服务,提高自己的业绩,也为企业品牌增加高度与厚度。
综上所诉,员工的服务在于精,也在于广。要领悟其中真谛,也要践行和总结。
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