好像有哪位名人说过，所有的问题归根结蒂都是情绪的问题。这些日子，大家情绪最大的莫过于富士康了。
我是一不小心，撞到了富士康的电网上。在微博和博客上，我转发了一张富士康女孩的照片，同时强调“唤醒人性中的善，总比不断激发仇恨，更可贵”。结果，引发了许多朋友的质疑。
其实，这篇博客是在此前一篇文章基础上，结合富士康近期的悲剧而改写的。问题是，一旦与富士康挂钩，情绪就占了上风。所以，我觉得还是把那篇文章分享出来，让我们理智地审视什么是工作以及如何对待工作。下面是为6月1日正式出版的稻盛和夫《干法》所作的推荐序。各位朋友尽可以放宽心，里面不再有不开心的事情。
--------- 在工作中，体会生命的精彩 ----------------------------------------
77%的美国人痛恨他们的工作，由此导致的生产率降低使美国企业每年损失3500亿美元。
盖勒普的这个调查数字吓你一跳吧。我不知道这个数字在中国有多高。
万幸的是，我不痛恨自己的工作，每天早上我都期待着邮件和短信给我带来新的消息。我只能说，我是幸运地撞上了“该做”、“能做”、“愿意做”三个圆圈的交集。
若是你没有我这么好的运气，或者刚好痛恨着你的工作，那该怎么办？
稻盛先生的这本《干法》可能就是写给你看的。
1. 好逸恶劳，不是你的本性
基督教思想孕育了西方近代文明，与此同时，也将“劳动乃苦役”这一观念植入人们心中。根据圣经记载，人类的祖先亚当和夏娃，因为偷吃了上帝的禁果，被从伊甸园驱逐出来。在乐园里他们不需要劳动，但遭放逐后，为了得到食物，他们不得不痛苦地终日劳作。
也就是说，人们为了救赎自己的“原罪”，才不得不接受劳动这种“惩罚”。
但是，观察一下自然界，你会发现事实并非如此。无论何种动物、植物，都在拼命求生存，从来没有好逸恶劳的动植物能够生存。
城墙石缝中的嫩草，在石头与石头之间，仅有一点儿泥土，就在那儿拼命吸收着阳光雨露，发出懒芽。在此后短短的几个星期的夏季时间，草儿们接受阳光的恩泽，长叶、开花、结果。如果不如此，夏天一来，石墙在灼热的太阳照射下迅速升温，草儿就会枯死。所以赶在盛夏到来之前，草儿就拼命生长，留下子孙，然后枯死。
在柏油马路的缝隙中长出的无名小草，它们的命运也一样。连水分也极端缺乏的、炎热如地狱般的环境中，各种草儿拼命挣扎求生。各种各样的草儿为了比其他草类更多地接受阳光，就拼命扩展草叶、伸展草茎，为生存互相竞争。
为了生存必须拼命努力，自然界的“道”本来就如此，此乃宇宙的铁则。
幸运的是，苍天在“工作”中秘藏了一种伟大的力量。借助这种力量，我们就能够克服严酷的命运，给人生带来光明和希望。“工作”简直就是灵丹妙药，是神赐予我们的最高礼物。
冬天越寒冷，樱花就开得越烂漫。人也是一样，不经历繁重的“工作”，人生就难以全面展现其精彩。许多人的生命未完全盛开就凋谢了，或许与其好逸恶劳有关吧。大约在十年前，一位德国领事对稻盛先生说：“劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人的心灵。”
2. 只要你全力以赴，神就会出现
稻盛先生创办京瓷之初，只有来自松下的订单，然而，松下在产品的价格、质量、交期等各个方面的要求越来越苛刻。在松下的零部件供应商会议上，各零部件厂家愤愤不平，一齐向松下开火。
然而，稻盛先生却对松下抱有深切的感谢之心：“这是锻炼我们！”因此，凡是松下要求的价格，京瓷二话不说照单全收。“付出不亚于任何人的努力”，让稻盛先生的生命发生了不可思议的变化。人生的齿轮 -- 过去一直在苦难和挫折的方向上运转 -- 现在开始朝着幸运的方向转动了。
结果，当时一味向松下发泄不满而没有做出相应努力的零部件厂家，不少都倒闭了，已经消失在竞争的风浪之中。
唯有京瓷幸存并且茁壮发展起来。在稻盛先生创业的第7年，京瓷开始为信息产业的巅峰产品IBM 360电脑提供陶瓷基片；第12年京瓷公司上市；第16年京瓷公司超过索尼，成为日本市值最高的企业。
总结成功的经验，稻盛先生说，只有你抱着如此强烈的愿望，并全力以赴，“神”才肯现身，才会向你伸出援手。
想当初，稻盛先生在大学时学的是机化学，毕业前为了就职，才仓促学了一点无机化学。就是凭着这一点点专业知识，以及25岁的毛头小伙子的热情，稻盛先生居然一次接一次获得了出色的科研成果。
稻盛先生说：“我想，一定是神看到我那样拼命地工作，那样苦苦思索，神看不过去了，神可怜我，授予了我智慧。我想事情只能这样来解释。如果不经历苦难和挫折，毕业名校，就职名企，我的人生可能就完全不同了。”
3. 爱你的工作，生命自然精彩
稻盛先生说，要想度过一个充实的人生，只有两种选择。一种是“从事自己喜欢的工作” ，另一种是“让自己喜欢上工作” 。能够碰上自己喜欢的工作这种机率，恐怕不足千分之一、万分之一。与其寻找自己喜欢的工作，不如先喜欢上自己已有的工作，从这里开始。
稻盛先生大学毕业后加入了一家日益破败的“松风工业”。年轻的同伴都相继辞职了，否则“在这里干久了，连老婆都讨不到”。稻盛先生在辞与留问题也很苦恼，但是，他总是找不到一个必须辞职的充足的理由，所认决定“先埋头工作”再说。不再发牢骚，不再说怪话，稻盛先生决定全面、正面、积极地面对自己的工作。
为了让自己安心于松风的工作，稻盛先生想，这样的研究恐怕大学里也不会有吧，或许全世界也只有我一个人在钻研。事情也真是奇怪，经这么一想，枯燥的研究真的就显得熠熠生辉起来。开始时，有一半是强迫自己，但不久自己变得积极主动了，喜欢上了这项研究；再后来，就大大超越了喜欢不喜欢的层次，感觉到了这项工作所包含的意义。
在许多人看来，“工作是工作，自己是自己”，把“工作”与“自己”分开，让两者保持距离。但是，要从工作中体会生命的精彩，就应该消除“工作”和“自己”之间的距离，“自己就是工作，工作就是自己”，两者密不可分。对自己的工作、对自己的产品，如果不注入如此深沉的爱情，事情就很难做得出色。
日本人江本胜曾写过一本书《水知道答案》，如果一杯清水都知道你内心的爱与憎，一件你亲手完成的产品一定也知道你内心的感受。
稻盛先生自己就真的曾经“抱着水管睡觉”。“我在炉窑附近温度适当处躺下，把水管小心翼翼地抱在胸前，整个通宵我将水管慢慢转动，用这种干燥方法防止水管变形。”
稻盛先生说，如果有人哀叹自己没有能耐，只会“认真地做事”，那么，你应该为你的这种“傻劲”感到自豪。
如果你爱上了你的工作，爱上了你自己制造的产品，一旦出现任何差错，你凭借直觉就知道问题在哪。稻盛先生将其称为“产品的哭泣声”。只要你用心倾听，你就一定能听到产品发出的“切切私语”，你就能找到解决问题的线索。
用心至此，难道还不足以感动神灵吗？！
我曾自诩为稻盛哲学的研究者，直到拜读这本《干法》之后，我才真正感悟了稻盛先生的可敬、日本人的可怕。
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