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李世民问唐僧师徒:成功取经靠的是什么?


  引言

  从师徒四人成功取经看

  成功团队

  《西游记》是国人家喻户晓、耳熟能详的古典文学名著,叙说唐三藏发愿赴西天取经,在徒弟孙悟空、猪八戒、沙悟净的护送、陪同下,克服九九八十一道难关,终于圆满完成取经任务返回中土的故事。

  从现代团队管理学的观点来看,《西游记》故事本身就是一个非常经典的“目标管理”项目。目标具体清楚──赴西天取经,而唐三藏、孙悟空、猪八戒、沙悟净则是团队的成员。《西游记》也是一个展现“团队力”的绝佳范例,每位成员个性鲜明、分工明确、各具天赋异秉,在取经旅程中,各自扮演不同的角色,发挥互补功能,最终成功取到真经,同时他们的经历也在如今社会的企业团队管理、分工、协作中给我们很大启发。


  历尽八十一难

  师徒四人最终取得真经

  唐僧师徒四人经过了九九八十一难,终于取到了真经!回到大唐以后,唐太宗李世民给师徒四人接风摆设酒宴。席间并询问了师徒四人历经磨难,终到西天成功取得真经,修成真身的秘密。

  问唐僧:你今天成功靠的是什么?

  唐僧回答:我靠的是信仰、只要我不死我就能取到真经!


  问孙悟空:你的成功靠什么?

  孙悟空说:我靠的是能力和人脉!我没办法的时候我会借力,整合各种资源为我所用!


  再问八戒:你那么多毛病,如何也能成功?

  猪八戒说:我选对团队了,一路都有人帮,有人教,有人带想不成功都难!


  最后问老实的沙僧 :你的成功靠什么?

  沙和尚说:我想法简单、听话、照做;我的执行力强,我忠诚于我的团队(不计较,不抱怨,不争名利,不求有功但求无过
)。


  启发与感悟

  人的一生光阴,20岁靠技术,30岁靠”技术+人脉“,40岁靠人脉。每个人的成功都不尽相同,但有一点是相同的,那就是选择。你选择什么样的人生,就必须走什么样的道路。

  一个人若想成功

  要么组建一个团队

  要么加入一个团队

  在这个瞬息万变的世界里,单打独斗者,路就越走越窄,选择志同道合的伙伴,就是选择了成功。用梦想去组建一个团队,用团队去实现一个梦想。人,因梦想而伟大,因团队而卓越,因感恩而幸福,因学习而改变,因行动而成功。一个人是谁并不重要,重要的是他站在那里的时候,在他身后站着的是一群什么样的人!

  一个团队想要成功必备:

  领导者必须要有信仰、信念,并且坚定方向和目标;

  负责人必须具备人脉关系和资源整合能力,有效的执行力和解决方案;

  管理层团队必须要有人帮、有人教、有人带,增强团队的身心力;

  基 层基层工作靠的是强有力的执行力,忠诚,听话,照做...

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