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《认知天性》:帮孩子用4个方法,1个思维方式,成为终身学习者

你是否还在教自己的孩子用“死记硬背”的方法学习?

你是否认可“熟能生巧”的学习方法?

你是否认为孩子记住的知识越多,他们的学习能力就越强?

这些规则都曾是老师、家长教给我们的,被我们奉为学习的“金科玉律”,一直传承和沿用着。

但是《认知天性》这本书却告诉我们,这些我们沿用至今的学习方法,基本是错误的。

《认知天性》这本书,是由美国认知心理科学家亨利·罗迪格、马克·麦克丹尼尔,以及故事作家彼得·布朗合力完成。

罗迪格和麦克丹尼尔与他们团队的其他9名认知心理学家,历经10年的研究,总结出了人类的认知和学习之间的联系。

为避免叙述太过枯燥,由故事作家布朗主笔,用讲故事的方式,向我们展示他们的研究成果,并告诉我们怎样才是更行之有效的学习方法。

在错误的路上,走得再远,也没有办法走向终点。所以,要想提高自己的学习能力,首先我们要走出错误的思维误区。

走出认知误区,打破认知天性

首先,我们必须知道,“死记硬背”、“熟能生巧”这种学习方法,只是让你看起来很努力。

这种学习方法,只能产生短期记忆,很快就会被遗忘。

而且,这种方式容易让我们产生错觉,因为读得足够熟练,误以为自己掌握的很好。等到真正用到这些知识的时候,往往就会出现“断片”的情况。

这其实就是因为我们运用熟读的方式,产生了元认知错误,不能很好的评估自己的学习效果。

这本书告诉我们,真正有效的学习,一定不会感觉很轻松。要想让记忆更牢固,那学习的过程一定要感觉到“痛苦”。

但并不是只要“痛苦”就能取得效果,一定要找到合理的学习方法,我们的“痛苦”才有意义。

运用4个方法,创造合意困难,提升学习能力

在这里,我们先要解释一个概念,“合意困难”。这是由心理学家比约克夫妇提出的概念,意思是在学习中给自己制造一些麻烦,从而提高长期的学习效果。

这些麻烦可能短期看来,是无效的,甚至浪费时间,但长期来看,却可以综合提高我们的学习能力。

这本书中,主要为我们介绍了4个方法。

01 运用检索测验,加深记忆效果

不管是上学时,还是现在,我们都不喜欢考试、测验、复盘,认为这样的过程太过痛苦。

但其实,作者的研究团队发现,通过定期检索测验的方式,有助于我们对知识的掌握。

对于任何一个学习者,定期测验、复盘都会加深我们的记忆效果。

注意以下3点,有助于提高测验效果:

测验时间合理间隔

测验不要在学完后马上进行,最好间隔一点时间,等到稍微有所遗忘时进行。根据遗忘的时间和学习的知识难易,合理安排测验时间。

延迟反馈时间

在测验之后,一定要给出反馈,但反馈时间要稍微延迟。

这就等于在经历了测验的思考之后,间隔了一段时间,通过反馈又进行了一次思考,有助于加深记忆。

让测试者自己写出答案

同样是检测,选择题相对而言不如需要测试者自己写出答案的题目记忆效果好。

因为选择题,测试者只需要模糊记忆,就可能答对,但如果要自己写出答案,就要求测试者有较全面的记忆。

通过以上“痛苦”的检测方式,所学知识将会更牢固的留在学习者的大脑中。

02 善用练习方式,创造多元知识体系

我们多数人有一个误区,认为干什么事的时候,只专注于这一件事更高效。

但作者研究发现,运用多种练习同时进行的方式,更有助于提升我们的能力,创造多元知识体系。

书中为我们提供了3种练习方式:

间隔练习

间隔练习,就是学习了一项新技能后,间隔一段时间再练习。

间隔练习的原理与经常检测的原理类似,当我们把一种练习间隔进行的时候,有助于巩固知识,更有利于产生持久记忆。

穿插练习

穿插练习,就是当学习一个包含了多个步骤的新知识时,可以多个步骤穿插学习。

即简单学习了一个步骤之后,就学习其他步骤。而不是等一个步骤完全学会,再学习下一个步骤。

虽然这样的练习方式短期来看容易产生混乱,但对于长期记忆更有效果。

多样化练习

我们都知道,从事不同的活动,可能运用不同的大脑区域。采用多样化练习的方式,有助于保持大脑的多个区域活跃,从而提升我们的学习能力。

间隔练习有助于我们加深记忆,穿插练习和多样化练习组合,有助于提高我们对知识的辨识能力,从而提高我们的综合能力,打造多元知识体系。

所以,日常的练习中,我们要将几种练习方式结合运用,更有助于形成我们的知识体系。

03 避免元认知错误,打造心智模型

近几年流行一个词,叫“斜杠青年”。这些人往往同时拥有多种能力,在多个领域都很擅长。

更让人不解的是,为什么同样的年龄,有些人只应付一个领域就很吃力,有些人却能在多个领域都做的很好。

这其中有一个原因,是他们既运用了多种练习方式,打造了多元知识体系。

还有一点,是他们对自身有充分的认识,知道自己该如何补充自己的知识。通过不断地补充,形成知识链接,打造了自己的专属心智模型。

心理学上有一个效应,叫做“邓宁——克鲁格效应”,是说一些人总是过高地估计自己地能力,没有办法认识到自己的不足,从而不能进行改进,从而更好地胜任工作。

所以,要想提升自己,首先要摆脱“邓宁——克鲁格效应”,对自己有正确的认知,才能有方向的提升自己。

要想对自己有更好的认识,可以采用检测、实践等方式,发现自己的不足,从而加以改正。

当我们通过多种练习和不断修正,逐步提升了自己的能力,在某些领域越来越专业时,那些简单的步骤就会潜移默化当成已知能力。在面对较难的问题时,就容易直接运用,只专注于核心解决办法。

这个时候,就说明我们已经打造了属于自己的心智模型。而不是像初学者一样,每个简单的步骤,都需要从头想起。

举个简单的例子,当我们教孩子数学题时,经常会默认1 1=2这样的算数他们一定是会的。

但是对于孩子,却并不一定能马上想到答案。因为对我们而言,这样的算数已经形成了我们的心智模型,但对于孩子而言,这还是一个没有熟练掌握的技能。

所以,这就是为什么专业的人解决问题更快,因为他们不断修正自己,已经打造了属于自己的心智模型。在解决问题时,有更多的知识像条件反射一样直接可以应用。

要想提升自己,要先从认识自己,正视自己的不足开始。

04 用5个问题,获得掌控感

清华大学的校长曾对毕业生说过这样一句话:“方向比努力更重要。”

若我们没有自己的方向,即使再努力,也很难有所成就。所以,在努力之前,我们必须先明白自己的方向。

我们可以通过以下3个问题,找到自己努力的方向:

1、我想要什么?或者说我想拥有什么样的成就?

2、要达成这个目的,我需要掌握什么技能?

3、我该怎样去学习这些技能?

所谓“知己知彼,百战不殆”,要想不断提升学习能力,除了要了解自己,更要了解自己所面临的新知识或者困难核心含义,才能更好的找到方向。

所以,在面临这些想要征服的新事物时,我们可以问自己以下2个问题:

1、这个问题的核心概念是什么?

2、这其中的规则是什么?

当我们通过以上5个问题,既了解了自己,又能找到新事物的规则,我们就能在变化的事物中,立于不败之地,获得人生的掌控感。

培养成长型思维,成为终身学习者

看到这里,也许有人会说,这些方法对于聪明人来说很简单,但是对于“笨”的人来说,太过麻烦。

《终身成长》这本书中,提到了一种思维模式:“你的基本能力是可以通过你的努力来培养的。即使人们在先天的才能和资质、兴趣或者性情方面有着各种各样的不同,每个人都可以通过努力和个人经历来改变和成长。”这种思维模式,就是“成长型思维”。

在我们定义一个人时,往往关注于智力,而忽略了努力的重要性。

就像我们经常夸孩子“你真聪明”,其实潜意识中就否定了努力的意义。

篮球巨星马克尔·乔丹,曾经并不被看好,甚至在校篮球队都显得不起眼。但是他通过不断地刻意练习,精进着自己的能力,才慢慢崭露头角,成为后来家喻户晓地篮球巨星。

要想在某个领域有所成就,我们需要的不是超强的大脑,而是坚信努力的意义,是自律、勇气和永不言败的成长型思维。

拥有成长型思维的人,才能在失败中不断重新爬起,积累经验,取得更高的成就,成为一个越挫越勇的终身学习者。

愿我们每个人,都能打破认知天性,拥有成长型思维,成为终身学习者。

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