通过这几年大大小小的面试以及与前辈的交流，总结出了一些面试心得今天来跟大家探讨一下。
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面试流程第一关自我介绍：
作自我介绍时注意不要太啰嗦。拣重要的事情说，不要在这里就让面试官觉得你表达能力欠佳，抓不住重点。所有的经历都点到为止，如果面试官有兴趣，等他来问你具体细节，你再展开说明不迟。
我看过很多的面试自我介绍模版，大多数内容过都是类似这种官腔的介绍：本人性格开朗，对待工作认真负责，待人真诚，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地进步自己的工作能力，与公司同步发展……
这种介绍相信你一听也能知道这是网络版的自我介绍，这样自我介绍我觉得不单不能给面试加分，反而让面试官觉得你这个人不爱思考的坏印象。那怎么作一个有价值的自我介绍呢？
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1.用具体事例「证明」自己有多牛逼，而不是堆砌一堆网上找来的形容词；
2.真诚地展现自己有趣的方方面面，让面试官喜欢你，注意不要做过了头哦，一不小心就会变成「装逼」了；
2.举出几个你与面试职位相关的工作/实习经历；
注意几个要点
A.不要只罗列，要用具体事例向面试官证明你做到了什么？学到了什么？达成了什么？
不要说「我表达能力好」和「我勤奋肯干」，要说“我被破例允许以实习生的身份在每天的晨会上做宏观经济简报”和“在主动完成分配的工作之余，我还在实习的两个月内先后帮助同事完成了xx，xx和xx三个项目/报告”。让面试官通过你的这些成就自己去得出「你表达能力好」和「你勤奋肯干」的结论。
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给大家作一个简单的例子：
各位面试官好，很高兴能有机会跟各位介绍自己。我是XX，来此应聘XX岗位。
我相信我能胜任这份工作，因为我有以下三点优势。一是我的专业背景和工作经验和这个岗位很匹配，我曾经做过XX。二是我个性上有XX优势，这正是你们岗位所需要的。三是我知道你们岗位需要一个什么样的人，而我有XX能力可以证明我是合适的。
这样的自我介绍，不仅撇去了对简历的重复，同时特别有针对性，面试官能很快地从你的自我介绍中抓住要点，他会顺着你的思路想问题，觉得你确实和这个岗位匹配，而不是听见一堆不相干的经历。不仅展现工作能力,更是体现出诚意.基本上会让90%的面试官眼前一亮.破三千赞了！
接下来的面试，你就掌握了主动权，面试官很可能就你介绍的优势一一发问，提前准备好对应的经历，你的面试就成功一大半了！
我曾经在求职节目非你莫属里见过几个哥们上去给自己一通吹，听着干过的事儿都很牛逼，评委一问细节直接去球了。这种自己直接跳到「结论」，没有「论据」的情况，是一定会露馅的。一定要避免，减分会很严重的。
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最后推荐一些如何写简历的文章给大家，希望能对你有帮助！
感谢大家！
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