从服饰颜色看个性
德国心理学家鲁未艾尔首创以颜色喜好进行性格判断的方法，这种研究曾风行世界。因为色彩在服装的外观上有着难以言喻的魅力，它不仅能表现服装的质感，更能表现出一个人的个性和风度，是一个人整体形象中最具情感特征的部分。
一个人选择什么色彩的服装与个性有着密切的关系。因为这是和当时的心理活动状态有着一定联系的，所以，从每个人喜爱的颜色上多少可以看出他具有什么样的性格特征。同时，它还能在一定程度上弥补体形和肤色的某些缺憾。男士们较喜欢冷色调和中色调，这些色调的服装，穿着显得庄重、威武、雄壮、深沉。不同职业年龄和性格的人，对服装色彩的选择也不尽一致。如青年人喜欢活泼、热烈的色彩；中老年人则热衷于沉稳、深厚的色调；医生偏爱干净明快、浅淡清爽的色彩；艺术家则多选择浪漫潇洒、富有古典韵味的仿旧色彩。
系统地说来，衣服的色调基本上可分为三大类：冷色、暖色和中性颜色。不同的色彩能体现截然不同的效果。
暖色博好感——暖色包括红、黄、橙色等。这些颜色给人热情、自信、友爱、爽朗的感觉，有助结交朋友，增强自信，从而能够扩大社交圈子。
冷色增气势——相对而言，冷色及深色的衣服，如黑色、深咖啡色、深蓝色等，能营造严肃气氛，给人冷淡、神秘等感觉。
中性色缓和情绪——在应付纷争、缓解敌意时，绝对不宜穿上鲜色衣服，原因是这种颜色能牵动情绪，容易令人激动。如穿着中性颜色的衣服，包括咖啡色、米色、浅灰色等，可缓和紧张气氛，达致平衡效果。
具体说来，我们可以从对服装颜色的喜好上来看透着装人的性格。
1.选择黑色衣服的人
从表面上看可能会给别人留下神秘、高贵以及专业的印象。这类人，多是不善于社会交际的人，他们无非是用黑色来掩饰自己内心的不安或恐惧。
2.选择蓝色衣服的人
蓝色是一个穿着相当普通的色彩，这类人比较喜欢宁静，无忧无虑，善于控制感情，很有责任心。同时富有见识，判断力强。个性也比较固执，不达目的绝不罢休。他们不擅长交际，所以只和志同道合的朋友自组一个小团体。固执己见，对旁人的意见缺乏采纳的雅量。
3.选择深蓝色衣服的人
深蓝色是由冷静又感性的蓝色加黑色所形成的一种色彩，它既保留了黑色所具有的坚毅与神秘的特质，又增添了蓝色的韧性和毅力，造就了深蓝色既具有知性又具有管理的特质。喜欢穿深蓝色衣服的人应该是一位优秀的决策者。这样的人凡事都会缜密思考，比较容易成就事业，以男性居多。这些男性多半喜欢自己自立门户，为自己打工，但是不太喜欢接受别人的批评和建议。
4.选择白色衣服的人
白色是一个纯净、没有任何杂质的色彩。选择白色服装的人，是一个比较追求完美的人，但又有实际的一面。这种人内心比较寂寞，渴望引起别人的注意和关心甚至爱慕。他们不太喜欢别人没有理由的客套，所以在外人的眼里，他们是那种既爱又怕，既做作又喜欢钻牛角尖的人。
5.选择黄色衣服的人
黄色是一个心灵能量的颜色，它可以加速理想的实现，并能启发新的创意，但因为一般人不懂得如何挑选适合自己的黄色而给人一种愚蠢的印象。一个选择黄色衣服的人，通常是有着自己独特的见解和想法，富有高度的创作力及好奇心的人。他们心情欢畅，性格外向，精力充沛，做事自信、潇洒自如，说话也无所畏惧，不担心别人会怎么想。这类人具有冒险、追求刺激和新鲜的特征，无法忍受一成不变。
6.选择绿色衣服的人
绿色是生机盎然的色彩，它代表生命的诞生和延续。喜欢绿色衣服的人个性谦虚平实，善于克制自己，不爱与人争论，心绪不易烦乱，很少有焦虑不安或忧愁之感。和善、可亲是这类人最大的特色，而且他们对于自己不喜欢的人也不会刻意地排斥或疏远。这类人道德感强烈，个性直爽，而且是聊天的理想对象。
7.选择紫色衣服的人
紫色是一种既高贵又有点傲气的颜色，是由红和蓝结合而产生的色彩，它包含了精神和***的定义，是控制情绪的最佳辅助品。喜欢穿紫色衣服的人，是一个观察力和领悟力都极高的人。这类人性格比较内向，爱多愁善感，常常感到焦虑不安，但能够驾驭和控制内心感情的忧虑和苦恼。这类人一般具有不错的文化素质和涵养，往往以艺术工作者居多。但是常穿紫色衣服的人又有些自视清高，对非同一领域或和他不是一个档次的人或事情，往往会表现出不屑的态度，容易让周围的人觉得他们有矫揉造作之嫌。
8.选择棕色衣服的人
棕色给人稳重但稍嫌压抑的感觉。这类人有强烈的基本欲望，他们个性拘谨，自我价值观很强烈，很害怕因为外来因素的介入而必须改变自己。但在外表及处理事情的态度上，却给人一种很大的信赖感。对于人与人之间的利害关系分得很清楚，容易给别人一种冷漠的倾向，但其耿直的个性又颇值得人信赖。
9.选择灰色衣服的人
许多人都知道，“非黑即灰”在流行时尚界已经是一个千古不变的准则。其实，选择灰色衣服的人通常会是一个不容易相信别人的人，他们凡事一定会处理得非常完善才认为是大功告成，否则宁可不做。通常他们不会把事情随便交给别人，要取得他们的信任是一件非常困难的事情。
10.选择红色衣服的人
红色使人精神振奋，但过度的红又会使人精神紧张、脾气暴躁。这类人大都是精力旺盛的行动派，不管花多少力气或代价也要满足自己的好奇心和欲望，会对自己专注的和感兴趣的事情投人百分之百的热情。但这类人往往缺乏耐性，一遇到挫折便会迅速地丧失原有的热情，情绪变化相当大。他们心直口快，说话做事不假思索，从不考虑别人的感受，也不在乎可能产生的后果，而且他们没有承担过错的能力和自我反省的勇气，习惯把责任归咎到别人或外在不可抗拒的因素中。
11.选择橙色衣服的人
橙色是一个高亮度的颜色，是繁荣与骄傲的象征，是自然的颜色，给人一种温暖的感觉。穿橙色衣服的人拥有开朗的笑容和充沛的活力，常常成为人群中的焦点而人缘奇佳，但往往也会因为不轻易得罪人使自己显得没有原则。他们害怕孤独，喜欢热闹，个性天真敏感。选择橙色的人通常都非常热爱大自然，并且喜欢户外活动。这类人做事优柔寡断，又善变，使身边的人感觉他们轻浮而不稳重。
12.选择咖啡色衣服的人
咖啡色给人一种稳定和安全的感觉，虽然让人觉得老气，但却有一种表里如一的权威感。喜欢咖啡色衣服的人，外表冷静、内心热情。他们会习惯脚踏实地地去做每一件事情，纵使遇到挫折也是有苦自己咽，绝不让别人看到自己脆弱的一面，在情感的表达上多少让人感觉有点木讷。
13.选择茶色衣服的人
茶色是深沉而朴素的颜色。喜欢这个颜色的人，服装嗜好也偏爱不华丽但富有韵味的款式；很在乎事物内层的精神性表现，其存在并非引人注目，但是内在却具有良好的潜质；诚实又富有责任感，很容易被别人接纳。但是，有时会因为太过孜孜不倦而显得有些不知变通。
14.选择粉色衣服的人
粉色是红和白的结合，带有白和红的两种性格特点，可以说是感性与理性结合，知识与天真并存。选择粉色衣服的人多是单纯天真的幻想家，有着纯洁如白纸般的心境，成天活在自己编织出来的世界里。他们比较感性，处世温和，常常想让自己呈现出年轻、有朝气的感觉，甚至希望在旁人眼中是个高贵的形象，散发着一股让人看到就很舒服的魅力，但却有强烈的逃避现实的倾向。
衣饰颜色是一种会说话的“色彩语言”它传递人的心理状态、意向、性格、爱好、兴趣及身份等多方面的信息。掌握这种“语言”将会为你更加准确地看透对方增加一个更大的砝码。
服饰风格是心灵的舞台
郭沫若曾经说：“衣服是文化的表征，衣服是思想的形象。”人的穿着打扮，不仅衬托了一个人的容貌、气质和风度，更反映了一个人的素质和修养。服饰美是人内在美的一种外在表现形式。服饰是一种不出声的物体语言，它可以传递人的心态、性格、爱好及身份等多方面的信息。
一个人想掩饰自我而穿着衣服，但是又往往因为自己的衣着反而使得内心暴露于外了。因为一个人经过自己选择而穿在身上的衣服，正好表现出在他们裸露着***时所不能暴露的内心。所以，把衣服视为与人体不可分割的部分，甚至视为“自己的化身”，均不足为怪。此种情况在心理学中被称为“自我延长”。
可以说，服饰不仅是流动的文化，还是表现自我心灵的舞台。
因此，想了解一个人的性格特征，可以从仔细观察他们的服饰着手。
1.服饰华丽者
在大庭广众中，穿着引人注目的华美服饰的人一般都爱出风头，具有强烈的自我显示欲，同时对金钱的欲望也特别强烈。所以，当你看到身着华服的人时，就能洞察到他们的这种心理，多夸奖他们的服饰，满足其膨胀的显示欲是与之结交的一个好办法。
2.服饰朴素者
喜欢朴实服装的人大都性格坚韧、有计划，但对自己缺乏信心。
政府官员和银行职员等，大概是由于职业的关系，大多喜欢穿朴实的衣服。这类人大部分属于体制顺应型。
如果是平时喜欢朴实服装的人，在某个豪华的场合上，你却看到他们盛装而入，这种人就要引起你的警觉。这类人可能十分单纯，也可能颇有心机。他们对金钱欲望非常强烈，对别人的批评也非常在意，很难接受别人对他们的意见，对这类人奉承是上策。
穿着朴素衣服的人向来非常小心，任何事情都有计划性，并且很诚实，一般不欺骗人。虽然这种人很诚实，对酒色却特别着迷，以致家运不好。应付这种类型的人，最好不要显示攻击心。另外，这种类型的人人情味非常浅薄，是重视现实的人。
3.服饰时髦者
有孤独感、情绪不稳定的人，平时总爱穿着时髦服装。他们往往完全不理会自己的嗜好，甚至说不清楚自己真正喜欢什么，他们只以流行为嗜好，向流行看齐，随着潮流走，显得很没有主见。这种人的心底常有一种孤独感，情绪也经常波动。
4.对流行毫不在乎者
对于所谓的流行毫不在乎的人，是个性较为坚强的人。喜欢以自我为中心，标新立异。我们如与这种人同事或同处，往往会因小事固执己见，而产生争执。此外，还有处于这两者之间的类型，这种人属于适度自我主张者。
5.对流行既不狂热，又不会置之不理者
这类型的人处事中庸，情绪稳定，一般不会做什么有违常理的事。他们多半理性，不会过于顺从欲望，也不随波逐流。这种人的性格比较沉稳可靠，值得结交。
6.随意改变服饰风格者
有时候我们也会碰到随时改变其所好、让人无法了解其真正喜好什么服饰的人。这种人的情绪大都不稳定，或者也可能由于希望脱离单调的工作，过富于变化的生活，有逃避现实的嫌疑。
7.突然改变服饰风格者
还有一种人，向来穿着特定格调的服装，可是，有一天突然穿起和以前完全不同格调的服装来。这种人大多数是在物质或者精神方面受到了重大的刺激，或其思维方式受到新观念的冲击，从而在服饰上表现出重大的调整。
8.喜欢粗糙风格者
这类人一般很独立。不喜欢打领带的人就属于这种类型，他们总是很随意，我行我素，独来独往。
在穿着上喜欢不修边幅的人，大都喜欢粗糙风格的服饰，他们有活力、精力旺盛。这类人不喜欢居人之下，喜欢领导别人做事，但其用人的手法通常不高明。这种人不适合从事薪水阶层工作，大多数人都是脱离薪水阶层，单独到社会中去做生意或自由闯荡。
由于某种职业特点的限制，许多人被迫打起了领带。假如一位主管有意无意对下属提起对打领带的看法，如果他们回答是不喜欢打领带，那么就可能说明他们对现在的处境不满，有跳槽或另起炉灶的意图。
9.穿着马虎者
穿着马虎的人一般办事缺乏逻辑性、计划性，但有实行力。这类人是很容易进行判断的。例如，有的人身穿名牌西装，脚蹬名牌皮鞋，脖子上却系着一条非常粗俗的领带，这种穿着不得要领，疏于考究的人，就是穿着习惯上非常马虎的人。他们的特性就是与众不同。
这类人通常富有行动力，对工作十分热忱。一旦下决心从事某项工作，就会言出必行，有始有终。但是假如在同事或晚辈之中有这种类型的人，对你而言，并不是件好事。这类人虽然富有行动力，但得意之时，他们会高踞成就之上；失势之时，他们又畏缩不前。这是一类非常麻烦的人。因此和这类人相处的时候，要掌握分寸，有距离地尊敬。对于这类人，不宜采取责备的口吻或刺激性语言，不然，他们会对你造成不必要的妨碍。和这类人有生意上的往来时，你的胜算非常低。假如你必须和这类人打交道，你就要学会使用头脑和手段，尽量别招惹他们生气。这类人还比较注重连带关系和相同意识。
10.喜欢舶来品者
喜欢舶来品的人大都有自卑感，善于奉承人。他们对时尚流行很敏感，另一方面对自己又缺乏信心，就借用舶来品来装饰自己。对于喜欢这类穿着习惯的人，绝不可轻易从外表上判断其为人。有的人在任何场合都喜欢从上到下都是舶来品的装扮，这类人和他人打交道时，一点人情味都没有，是属于冷酷无情型的。即使表面看起来和他人非常密切，事实上他们之间的关系，肯定不乏利害关系的联结。
这种人对钱财上的事情非常敏感。当自己处于不利地位时，会立刻寻找外援，而一旦失手，则会诿过于人。对于这类人，一定要有警惕性。
11.服饰宽松自然者
喜欢宽松自然的打扮，不讲究剪裁合身、款式入时的衣着的人，多是内向型的。这种人比较自我，融不到其他人的生活圈子里。他们有时候很孤独，也想和别人交往，但在与他人交往中，又总会出现许多的不如意，所以到最后还是以失败而告终。因此他们的朋友很少，可一旦成为朋友，就会非常要好。他们的性格中害羞、胆怯的成分比较多，不容易接近别人，也不易被人接近。他们对团体活动一般来说是没有兴趣的。
12.服饰雅致者
穿着打扮以素净、雅致、实用为原则的人，他们多是比较朴实、大方、心地善良、思想单纯而又具有一定的宽容和忍耐力的人。他们为人十分亲切、随和，做事脚踏实地，从来不会花言巧语地去欺骗和耍弄他人。他们的思想单纯，凡事都往好的方面想，但绝对不是对事物缺乏自己独特的见解。他们具有很好的洞察力，总是能把握住事情的实质，而做出最妥善的决定和方案。
13.服饰色彩缤纷者
喜欢色彩鲜明、缤纷亮丽的服装的人，他们多数比较活泼、开朗，单纯而善良，性格坦率又豁达，对生活的态度也比较积极、乐观和向上。他们大多聪明睿智，具有较强的幽默感。同时，他们的自我表现欲也很强，常会制造些小意外，以吸引他们人目光，总给人耳目一新的感觉。
人们除了用服饰来体现自己的个性外，还往往用服饰来掩盖和弥补自己内心的不足。如果能够把握住人们关于服饰的独特心理，那么在有些方面我们可能会得到意想不到的收获。
法国的服装设计大师皮尔?卡丹就是一位通晓人类心理的大师。他设计的服装之所以能够风靡全世界，就是因为他把握了人类对弥补内心不足的动向，针对不同种性格，设计出不同款式的服装。他深知人类的个性是共通的，他抓住人类心理活动特征，看穿了服装对人类的实际意义，最终获得了巨大的成功。
反过来，这个事实也正好证明，从服饰风格看人的确是识人辨人的好方法。
