很多数人都觉得，在职场上只需好好干，把工作做好，赢得领导和老板的欣赏和欢心，加薪升职就指日可下了。然后在职场有很多辅助性但又主要的行政人员，对他们都没有给予应有的尊敬和礼貌，以为得到他们的帮忙是他们应该做的，想这是他们份内的事。所以，很多人在平日就对他们评头论足的，烦躁起来乃至会对他们颐指气使、拍桌瞪眼。这是一个非常严峻的职场误区。

其实，有些办公人员的职位不高，权力也不怎么大，有时跟你也没什么直接的工作关系，可是，他们所在的地位却非常重要，他们的影响无处不在。他们的资格比你老，在公司阅历的时间比你多，要在你身上找点儿缺点、失误，实在是轻松至极。

别小看在职场那些鸡毛蒜皮的小事，它们通常能摆布你的工作效率;更不要小看那些素日不起眼的所谓“小角色”，他们的潜能会让你大吃一惊，乃至影响你的成绩和加薪升职。

有可能因为你曾经得罪过他们，本来就可以加薪升职机会，就会被他们给阻挡下来，这样你还在想为什么总是别人升职加薪？

看看下列七种不能得罪的人，你有得罪过吗？

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