职场新人不成熟的几种表现！

作为职场新人，这些不成熟的表现一定要杜绝！当然职场老人也要时刻提醒自己！

一、容易被上司、同事激怒，感动、忽悠；简单说就是容易被牵着鼻子走。没有自己的思路！

二、瞧不起上司；有些人一进入公司，便觉的上司这也不行那也不行，总觉的自己更厉害，最后什么也的不到的就是这种人。你要知道上司之所以能当上司自然有他的过人之处。有同事可能马上会愤愤的说：他能有什么过人之处，无非就是有关系。亲，你懂这一点就够了。人家有关系就是过人之处！有关系就是有人脉呀，可以摆平很多你摆平不了的事。请问你有吗？所以请别幼稚了！尊重一下你的领导没准哪天他的关系还能帮到你。

三、拉帮结派；老板上司最讨厌就是影响团结，拉帮结派的人了，如果你不幸是帮派中的一员，劝你赶紧撤离吧，因为一但摊上事，拿开刀的没准就是你。

四、知无不言，言无不真；职场本来就是见人说人话，见鬼说鬼话的地方。你对别人什么都说，且都是真话，这确实很诚实，但真的很无知！

五、一味的服从；对上司的话全盘接受，无条件服从，缺乏起码的分析能力，最终会让你在职场中迷失自我。

六、在上司面前耍小脾气；请你记住闹小脾气是和家里人，而这里是职场，上司没义务为你的小脾气买单。只会认为你不成熟没能力胜任这份职责！