能激励起员工斗志、吸引到人才的愿景是这样的。

能够激励自己和员工的愿景.mp3 来自刘瀚隆聊管理 00:00 01:13

    走进企业，几乎每家企业的文化墙上都写有企业的愿景。但一个真正的企业愿景，它绝对不仅仅是墙上贴的标语，更不是为了好看而从别人那里照抄过来的口号，它应该是一个能够让你发自肺腑、毫不犹豫的要去实现的一个画面。企业家们要注意的是，你们企业的愿景是否能经常让你热血沸腾，甚至热泪盈眶；是否经常让你为它兴奋不已、甚至彻夜难眠，是否经常让你有一种冲动，想将它与你的员工、你的客户、你的朋友去分享。如果你们目前的愿景还没有带给你这样的感受，我劝你要考虑进行修改了。因为一个连你都激励不起来的愿景，根本就不可能激励起你的员工和吸引进优秀的人才来。

刘瀚隆聊管理

第一单元：了解企业

       共22篇

1、什么是企业的使命?

2、如何才能找到企业的使命？

3、什么是企业的愿景？

4、寻找到企业愿景的一个方法

5、能激励起员工斗志、吸引到人才的愿景是这样的。

6、什么是企业价值观？

7、上下同欲者胜；各怀鬼胎者败。

8、最受欢迎的企业价值观样板

9、什么是企业的顶层设计？

10、什么是商业模式？

11、好的商业模式是在这九个方面去设计的

12、什么是企业的竞争战略？

13、什么是企业文化?

14、企业文化的十大功能

15、股权的核心是权利、责任和利益

16、股权结构中一定要注意的几个比例

17、营销决不是营销部一个部门的事

18、不要把“营销”和“销售”混为一谈

19、客户花钱买的是什么？

20、企业不可缺少的四种制度

21、让企业高效的两条腿，缺一不可。

22、从这五个方面去判断企业是否健康

刘瀚隆聊管理

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