读西游记看一个成功团队的组成

作者 ocean1716

凡是中国人对《西游记》里面发生的故事，都有什么样的人物都是耳熟能详。但从林外一个角度看，《西游记》中的成功看优秀团队是怎么组成的，也对我们有不少可以借鉴的地方。

让我们从五行先看看几个主要人物的五行属性开始谈。

孙悟空是个猴子，猴子在五行中属申属金，所以他要从石头中跳出来，要用金箍棒，金色白，所以招引他成仙的是“太白金星”，在仙界修炼最终结果是“太乙金仙”。

猪八戒在天河管理的是水府，可见他成仙与水有关，亥属水属猪，所以他被贬之后只能成猪形。

白龙马既然是龙，应该是辰，辰位东南方，内含土含水含火，但是众所周知，龙是水神，所以白龙马应该因水成神，属于水。

沙僧是天宫卷帘大将，忠厚敦实，这是土的性格，不过看他指沙为性，为沙中土，可见不得土之正气，暗有水像，所以本领很低。

唐僧从西方来，制金方可成佛，所以他属于火，他生于中央帝国，所以得土之正，又生于水边，住在金山寺，寺前树木为其征，五行最全，所以为五人之尊

从这五个性格五行特性我们便可一得出里我们便可以他们成功的第一个经验——一个成功的队伍要重视组成这个组织的个体个性的组合。

通俗一点说就是一个成功的团体需要的是个体性格的“相投”这里的性格相投不是情投意合的意思，而是组成这个整体团队的个体的性格的一种力量的平衡。从《西游记》中我们可以看到这种完美的平衡：火能克金，又是西方金地取经，唐僧天然要能制服孙悟空，金性坚实，无坚不摧，西方又是金盛之地，所以孙悟空成为西游记中的强者和主角。金能克木，所以孙悟空天然能制服猪八戒，但是小白龙因为有火像，他制服起来就有困难；沙僧在五人中沦落为挑担的，那是因为土性稳重，木能克土，所以他打不过八戒，而又为木叉收服。小白龙属水，唐僧属于火，他们两个天天相伴不离，所谓水火相熬。但是在现实中我们怎么找这种平衡呢？

一：从员工的管理选择来看。

首先：注重人性化管理。，

所谓“人性化”就是强调以人为中心的管理，强调人在管理过程中的作用。通过适当的方法和措施，使每个人的个性均能与组织充分融合，充分激发工作人员的进取心和创新精神，进而提高工作效率。叶就是说一个组织不需要一个性格，而是需要多种性格的多种补充，相互协调，使其有机统一，从而与整个组织整合。《西游记》中的这种“人性化”是天注定的，或者更清楚地说，是作者定的，而现实生活中，这种“人性化”就需要领导的深思熟虑，注重对人的选择和观察人。这是一种对员工性格选择的平衡

其次：适才适用原则。。

常言道：“没有无用的人才，只有无能的管理”。意思就是说管理者必须善于任用各种各样的人才，尽可能的找到其合适的工作位置。《西游记》中，孙悟空在五行中属申属金，金性坚实，所以孙悟空成为西游记中的强者和主角。除魔降妖的重任就落在了他的头上。猪八戒其实是最辛苦的，他在原著中，第一任务是挑担。牵马次之。为什么它是这样的角色呢？它具有猪性，似乎让他干的工作与他的个人能力是相悖的。其实不然，八戒个性憨厚，能吃苦，这样最终的活就是他的。（关于猪八戒由于其形象的复杂性，不作过的说明。）沙僧，是天宫卷帘大将，忠厚敦实，这是土的性格，不过看他指沙为性，为沙中土，可见不得土之正气，暗有水像，所以本领很低。所以他的活不多。小白龙属水，唐僧属于火，于是他们两个天天相伴不离，所谓水火相熬。这样我们可以得到适才适用原则。这是对员工才能的平衡。

二：从领导的选用来看。

做个比喻，在《西游记》中观音菩萨CEO的话，那么唐玄奘就是一个总经理。那么，观音菩萨为什么要选择这样的总经理呢？这样的选择是对领导的与个面因素达到的平衡。

第一：前面说过唐僧：从西方来，制金方可成佛，所以他属于火，他生于中央帝国，所以得土之正，又生于水边，住在金山寺，寺前树木为其征，五行最全，所以为五人之尊。那么就是说他是最全面的。从这里我们就可以看出，一个领导需要的是一个具有综合素质的人。

第二：唐僧是僧。那么就是说他有一定的政治素质。他是佛的虔诚的追随者，和传播者。于是他就有了被选上的资格。这样我们可以得到，作为一个领导者，必须要有一定的政治素质。从现实意义上讲，它必须是有正确的政治观点，有高尚的道德品德和顽强的进取精神。

第三：唐僧有一定的政治资本。首先，他的前身是金禅子，然后，他又在京城里讲学。还有他与黄帝是把兄弟。这些足以让他又很大的政治资本，去担任这个艰巨的领导任务了。

一个团队的成功当然还有很多因素，比如说，我们可以从西游记中可以看出，去西天取经就是一个很大的目标，就是说成功还需要目标性。还要有坚持不懈的精神等等。我今天主要是从人的角度去写的，一个团队的成功，和人才的应用是有很大的关系，它是一个对人应用的平衡关系的探究。我们在用人过程中一旦用人不对，这种平衡就不会达到，即使有目标，有精神。但是没有人作为基础，那么一切都是无用的。

“西游”的成功，我相信不是我上述这么简单的，要是把西游记的管理知识写出来，我只是重读西游后，由此感受，于是乎乱写。从《西游记》中我们可以得出很多管理知识，从他们的成功，让我得到了不少经验，当然或许我的发现是浅薄的，但是我希望人们能够从另外一个角度去更深的去了解《西游记》，了解我们的传统文化的灿烂。