身在职场，处处存在着利益、权利和地位之争，更是明争暗斗，不管愿不愿意，你都无法避免碰到小人！
现实中，当真正出现各种人际关系矛盾的时候，控制不好，就会产生一些不良的影响。让自己陷入尴尬的局面。
那些被称为小人的人，一般心胸狭隘，自私自利，没有信用。小人可以分为很多种:有造谣生事的、挑拨离间的，逢迎拍马的，有阳奉阴违的，还有落井下石的等等。
这些小人大都是会用心计，表面上做好事，暗地里却做着伤天害理的事，得逞后乐在心里，还会伪装和自己无关的样子。这就是小人的卑鄙之处。
小人的特点就是会伪装，他的脸上不会刻着“我的小人”四个字，他们常常披着好人的外衣，一般人开始不容易识破他的真面目。当真正吃了亏了，才看清楚真相，后悔莫及！
身在职场，有各种各样的人，所谓“林子大了，什么鸟都有”，你的身边一定会有小人！那么如何跟小人相处，才能不让小人成为自己前进路上的绊脚石？
第一:跟小人打交道，事前要考虑周全
有句话是“宁得罪君子，不得罪小人”。就是说，与小人打交道一定要考虑周全，因为小人会不择手段的算计人，即使再聪明也是防不胜防。
第二、要与小人保持距离
虽然知道他是小人，我们也没有权利清除掉他，也得允许他的存在！但又不得不和他一起共事，那么我们要尽量和他们保持距离，敬而远之，真的翻脸无情，到时候措手不及。
第三、不要正面和他冲突或讲理
所谓:君子惜名，小人惜身。对待小人，不要用正义去独自公开揭发他，因为你不是他的对手。
你如果搞不死他，他反过来会让你半死不活，因为他明的暗的都会使，指不定还会给你搞出什么幺蛾子，揭发他，他肯定就把你记在心里了，当心吃大亏！
第四:拉拢你，千万别上当
说话一定要谨慎，既不要得罪他，也不要靠近他，即使他想拉拢你，也千万别上当。
小人特别善于琢磨别人，更是会为极小的恩怨不惜付出大代价。
一旦冲突起来，你纵使赢了小人，也会付出代价，对于那些既不要脸又不要命的小人，还是避一避为好。
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