职场老油条总结的五条潜规则，条条都很受用！

有人的地方就有江湖，职场就是一个小江湖，职场上总有一些说不清道不明的潜规则，下面，小编来和大家分享职场老油条总结的5条潜规则，希望对大家有所启发！

1、吃得苦中苦，方为人上人

这句老祖宗传下来的老话，其正确性就不用言说了，换成网络语言就是：牛逼的背后都是苦逼，如果你想比别人牛，就要比别人吃更多苦。

如今很多人追求生活享受，这没什么不对，大家都想过无忧无虑的生活，但是如果一边追求享受，一边拒绝奋斗，这就不行了，有奋斗积累的基础，何来享受生活的成本，在职场上，想要成功，没有捷径，唯有努力奋斗，有所成就的人背后都付出了很大的努力，不要在本该奋斗的年纪选择安逸。

2、不听夸人语，只听批评声

一个人在夸别人的时候说的未必是真心话，但是骂一个人的时候一定是他最真实的情感流露，所以在职场中听到领导或同事夸你的时候，不要太当真，适当打打折，当领导同事批评你的时候，你应该全心全意地接受，甚至自己还得放大一倍，好好反省自身的不足，成长得会更快。

3、同事见利跑，领导遇难崩

同事不是朋友，亲兄弟还要明算账呢！所以跟同事有利益纠纷的时候，千万不要感情用事，要学会在商言商，免得伤了自己，虽说树大好乘凉，但是树要倒的时候荫凉处就很危险了，所以，在职场中不要想着依靠同事或者领导，只有自己才是靠得住的。

4、眼见未必为实，耳听肯定为虚

都说职场如战场，每个人都在为自己的利益行动奔走，不管是领导还是同事，每个职场人说话做事都有其背后的动机，当面说一套，背后做一套的人也很常见，有的领导当众夸你工作做得好，却不给实际的奖励，很可能是拿你当枪使，忽悠新员工，你还以为领导赏识你而洋洋得意，而领导当众痛骂一位老员工的时候，也可能是杀鸡儆猴演戏罢了，私底下扭头就跟这位老员工吃饭说笑去了，留你在公司如履薄冰地默默加班，所以，判断一个人说的真假，不仅要听他说了什么，还要看他做了什么，不仅要看人前做了什么，更要看人后做了什么。

5、少说同事和领导的闲话，祸从口出

工作之余，跟领导同事闲聊也是一种乐趣，不过，大家一定要把握闲聊的内容，上至国家大事，下至市井小民，都可以谈，但最好不要谈同事和领导的私事，你要明白一点，你说过的每一句话，都会传到别人那里去，而且传成什么样子你没法把控，尴尬而危险，工作上的事，完全可以摆在桌面上说，生活中的事，你最好不要评头论足，你不是当事人，你没有别人的经历，就无法理解别人的感受，清官都难断家务事，何况看热闹的吃瓜群众，如果你对别人有什么不满，请当面说出来，毕竟被人背后说闲话谁都会不爽。