打开APP
userphoto
未登录

开通VIP,畅享免费电子书等14项超值服

开通VIP
人和人的根本差距在于认知体系

人的所有言行都是建立在认知体系上的。所以,认知体系不同的人没有办法沟通,也不需要沟通,这就是所谓的“宁与同好争好恶,不与傻瓜论短长”。马斯克也说过同样的话,意思是岁数大了他也明白了,如果有人跟他说2 2=10,他一定不与对方争论。

人生最重要的事,就是建立自己的认知体系。有没有自己的认知体系,是人和动物的差别;认知体系上的差距,是人和人之间不可逾越的鸿沟。

创业者,必须建立自己的四大认知体系:世界、价值、人生以及万事万物的本质和规律。一个拥有了这四大体系的人,是一个“不惑”的人,一个“智慧”的人,一个“通透”的人,一个对于任何事情都有自己看法并且知道如何处理的人。反之,就是一个混沌的人,一个糊涂的人,一个没有能力的人。

我创办昆仑学堂体系型创业学院,核心目的就是想帮助创业者建立自己的认知体系,而且是一个高段位的认知体系。因为昆仑学堂倡导的是建立世界、价值、人生以及万事万物的本质与规律这四大认知体系,修身、创业和管理三位一体的认知,即对管理的认知要在对创业的认知体系之下,对创业的认知又要在对自己世界观、价值观和人生观的体系之下,这是一种终极思维,一种正确的思维。

如果一个创业者有了这样的认知体系,不想创业的就不会选择创业,适合创业的就不会选择错误的创业方向……

人一旦建立起自己的认知体系,就相当于拥有了一个贴身的百宝箱,百宝箱里有各种尺子和工具,对于任何问题、任何观点都可以用百宝箱里对应的尺子量一量,或者对应的工具来处理处理:看是否与自己的认知体系一致,如果一致,ok,我已掌握;如果不一致,一定要搞清楚是自己的认知体系有偏差,还是对方错了,如果对方错了就不要学,如果是自己的认知体系有偏差就完善自己的认知体系。如此循环反复,自己的认知体系就会螺旋式上升,越来越强大。

昆仑学堂要引导创业者建立自己的四大认知体系

昆仑学堂认为,创业就像建筑一个企业大厦。大厦的地基是市场需求,越大众、高频、刚需,地基越牢固。如果没有刚需,大厦相当于建筑在沙滩上,一定会倒掉。

大厦的屋顶是企业的使命、愿景、价值观,这决定了较长的一段时间我们要达成什么样的目标,企业能做多强多大。

大厦不可能凭空而起,需要四梁八柱支撑,企业大厦的四梁是五行文化中的四个模块:十二条令、管事四步法、管人四步法和经营三要素,这些是带领我们实现企业的使命、愿景和价值观的保障。

企业大厦的八柱是企业经营中非常重要的板块,包括产品、营销、交付、品牌、投融资、风控、政府关系、媒体关系等等。当然企业经营中还有很多事物,还有很多根柱子,但最重要的是这八根。这八根柱子,任何一根柱子明显的短,都会让企业大厦塌掉。任何一根明显的长,也有可能让大厦塌掉,必须齐头并进。

企业的大厦是由创业者来建设的,核心是企业的一把手。企业的一把手可能是创始人,也可能是联合创始人,也可能是董事长或者总裁,不管是什么称呼,企业一定有一个做决策的最高负责人,我们称之为一把手。尤其是初创公司,再怎么强调一把手的作用都不为过。创业者都是特殊材料制成的,从人到创业者的蜕变,难度不亚于从猿到人的蜕变。创业者必须加强自身修养,只有自己修为提高了,企业大厦才能越建越高。

从人到创业者需要进行三重修炼,分别是修身、创业和管理。围绕这三重修炼,昆仑学堂设计了十八门专业课,每一门课都给出理论、方法论和工具,让学员听得懂,学得会,直接可以照着去做,拿来可用,立竿见影。

昆仑学堂一期学员毕业时都发生了很大变化,像换了一个人,企业也有很大的变化。原因就是大家掌握了十八个体系,并且开始应用了。

这十八门课大部分是我和朱海在我的三本书《创业36军规》、《有效管理的5大兵法》以及《精进有道》的基础上反复研发的,相当于是学了各门各派的武功之后,自创了一套武功,这套武功就是按照我的原则,复杂问题简单化来研发的。我认为凡事一定要足够简单,简单才可能被理解、被接受和被践行,所以我们一直想用最简单的成体系的方法来总结这套课程,它绝对不是世界上唯一正确的一套东西,但它一定是有效的。

昆仑学堂的核心课程分三类:18门专业课、18门分享课、4门私董会。专业课是教大家体系,18门专业课是一个体系,每个课是一个小体系,每门课针对一个问题给出理论、方法论和工具。

另外有18门课是分享课,邀请的都是亲自多次成功过的创始人分享经验和教训。分享课的内容与专业课要么是殊途同归,要么是英雄所见略同的各自表述。学员可以一边听讲,一边用专业课的体系去分析,并且感受这些成功企业家的言传身教。

昆仑学堂的私董会,不是一般意义上的拍砖私董会或者是务虚会,而是花大量时间分析企业的财务数据、商业模式,手把手教大家如何应用专业课教授的体系来解决公司具体问题。

所有的课程都有一个共同的目的,希望引导大家建立起自己的四大认知体系,脱胎换骨。

有强大认知体系的人是无敌的。为什么有些人对任何问题都能够解答呢?并不是这些问题的答案他原来都知道,而是因为他有自己的四大认知体系,对于任何问题,知道怎么分析问题,怎么找出问题的答案,怎么解决问题。

昆仑学堂认为,创业是人生的一部分,创业是一种生活方式,所以创业与修身和管理密不可分、相辅相成。

创业者要从修身、创业和管理上三位一体地修行,修身修不好,创业一定创不好,管理做不好,创业一定做不好。反过来,创业创好了,修身也可以修好,这就是为什么我们看到很多特别成功的企业家在谈人生、哲学问题时都很通透的原因,因为世界是一个万物同理、万物相关联的体系。

这就是昆仑学堂体系型创业学院希望传授给学员的。

本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报
打开APP,阅读全文并永久保存 查看更多类似文章
猜你喜欢
类似文章
【热】打开小程序,算一算2024你的财运
为什么说昆仑学堂的成功是赢在体系
创业要找对的人,学走对的路,昆仑学堂app线上班助学员成功创业
我们的一生,都在为认知买单
中堃数据CEO魏清:创业是理性加情感的化合反应,而激情是最有效的催化剂
创业十条经验共享
中小企业文化建设案例分析
更多类似文章 >>
生活服务
热点新闻
分享 收藏 导长图 关注 下载文章
绑定账号成功
后续可登录账号畅享VIP特权!
如果VIP功能使用有故障,
可点击这里联系客服!

联系客服