扣着4万提成费尽心机不想发的老板不立马辞职，还留着等过年吗？老板跟同事说给我买了房和车子分了股份，这么大的事我居然不知道女同事想出钱搭我车上下班，我不仅拒绝，还大骂了她们一顿感谢师傅，我把用了一个月工资买的名牌打火机送给别人江有良人 2018-08-16 19:18:06
导语：职场经验：同事突然来问工资多少，我巧妙的回复，让老板另眼相看
小伙伴们，大家好。欢迎阅读良人的朋友职场故事。
身处职场，在某些公司就明确规定了员工之间，不得互相打听对方的工资，上面说是为了避免造成同事之间的心理不平衡，但是实际是什么原因大家都懂得。但是同事之间难免会互相打听工资，你回答什么不要紧，但是可能影响你在老板心目中的位置，他由此判断你是不是是个说话会把风的人，严重点影响对之后的上升印象。曾经我在一家公司就被老板授权的同事测试过。
我去了那家公司刚开始的时候，合同上就明确规定了，员工必须对自己的薪资保密，不得互相打听薪资的条款，违背者会有相应的处罚。自以为这个我还是做到了。
但是老板那边还是需要测验下嘴巴会不会把风的，他不可能亲自过来问，也没有什么测验考试之类的给测试。于是他就想出了这么个办法。
那发工资后的第二天，平时相处还过得去的同事，神秘兮兮的问我工资多少？我说：这个公司不是有明确规定不能打听吗？你小心被人抓着辫子！ 他说：不要紧的，就你我知道，我就想知道咱们的薪资差距在哪，因为我总感觉能力被轻视了，和你差不多的工作，总感觉少了一点，这样下去我得辞职换份工作！
这不明显在会不会得罪同事和触犯公司的明文规定踩红线吗？我要是真跟他实话实说，可到时离职的时候，把我的话给捅出去，那我不是给自己挖坑吗？心里一紧，这个不能马虎，得妥善的回答。
想了一想，我先反问：“大家的都差不多，哪有你想的那样，你的多少？” 于是我再根据他的工资和他的为人，给了一个和他相近的数目给他。显然他还是不信，还是纠结那几十一百的差距，于是我再补一句：“这个几十上百是根据上班情况，还有相对一点点的处理事物的能力和一些学历上的差距，而区别开的绩效奖金嘛，你看那谁谁谁，跟你工作能力一样，但是他比你学历高一丢丢，你能说你的工资一定跟他一样的吗？” 他不依不饶，还想让我拿出工资条给他看，我直接回复，我就是个妻管严，工资一发，连条带币全都上交给媳妇了。每月还得看媳妇的脸色，看她心情打赏点零花钱过日子，这不捉襟见肘呢，要不你给我借点钱对付下？“
说道借钱，他就捂紧了口袋不说话了，工资的事也不打听了，我哈哈一笑，跟他开玩笑的，看到吧，这段话不仅可以对付同事打听工资，相对的还可以是一个借钱的说辞。
看到我口风把的那么紧，他也不再演了，说这是老板给他的一个任务，考验考验我，因为接下来有个项目要推进，试一试我的个人处事怎么样，判定我能不能参与进去。倘若我有透露出薪资违反公司规定甚至抱怨的想法，提升以后都不要想，冷板凳倒是常有的坐。先不嫌扯了，他回复老板去了。
很多大公司，对于薪资保密这块抓得很重，一不小心，坐了冷板凳，又得罪了同事，然后还不知道是哪出了问题，所以这个敏感问题上一定要小心。 要求工资绝对保密的新公司，我只用了这2招，就知道了别人工资！
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作为新人，当我们进入一家新公司时，除了了解工作内容和工作关系，恐怕大家最想了解的就是同事们的工资到底有多少？
知道了别人工资，一来可以看自己的工资是不是低了，好在试用期结束要求更合理的工资，另一方面也看看老员工工资如何，知道自己如果坚持在公司做下去，工资能到多高的天花板。
但只要稍微正规的公司，工资保密是进入公司首要强调的原则，怎么不动声色的知道别人的工资呢？
不得不说的是，虽然工资保密是每个公司一再强调的原则，但工资透明却是每个公司当前的现状，所谓的工资保密只不过是企业的一个美好却很难达成的的愿望。
想要知道公司的工资水平，可以说是相当的容易了，并不需要花费太多的时间和精力。
第一，每个人都有一颗八卦心。公司里并没有那么多员工遵守工资保密的规定，可能也就是一个午餐的时间，只要找到了一个八卦的同事，很可能公司上上下下的工资都能摸到一个底朝天。探寻公司里谁的工资多少多少，成为了公司里大部分员工的最长久的话题，这样的戏码每天都在上演。
第二，总是有很多的漏洞可以找到。那些八卦的同事探寻工资的方式很多，不如不小心看到了某人的工资条，又或是发现了对方的完税证明，再就是HR报的一些文件资料不小心被偷窥到，这都是明面上的查看。
还有一些刻意的打探，比如公司的秘书，财务，出纳，都是知道工资的，随便和谁熟悉一点，彼此之间询问一下，口风不紧的人随口就能说漏，毕竟一个工资经历的人太多太多了，找到几个这样的“战友”小伙伴，还能有不知道的事情吗？
所以，对于工资保密，可能只有他的提出者HR在重点遵守，其他人不过是看个热闹和笑话罢了。
工资这事，不要太相信人性，那些“这事我一定保密”、“我一定不会告诉第二个人”、“放心，你难道还不相信我吗”、“这事我只告诉你一个人，你不要到处说”之类的话，一个秘密只要告诉了一个人，就不再是秘密。
所以，想知道公司工资水平的新人，知道该怎么办了吧，先混人缘去吧。
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