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被淘汰的员工,最爱做3件事:活该没出息

有出息的员工,走到哪里都受欢迎,常被淘汰的员工,换个公司也被人嫌弃,研究表明,被淘汰的员工,通常有共同的特性:活该没出息!

偷懒占小便宜

老板给你工资,是因为你有价值,才会雇佣你。总是占公司的便宜,以为拿公司的东西,别人就不知道。如果你工作不认真,很容易被淘汰,社会不缺人才。

贬低其他同事

背地里说坏话,是企业的禁忌。即便对方有错误,也不要背后指点。能力强的人是人才,如果人品不过关,也不能被重用,尤其是贬低人的行为,太过于恶劣,最影响员工的团结。

为竞争不择手段

同事之间,良性竞争是好事,可以促进发展。若存在恶性竞争,容易关系破裂。有的员工心术不正,总想得到第一名,会选择不择手段,被发现以后,根本不能原谅,直接淘汰出局。

被淘汰的员工,最爱做3件事,偷懒占小便宜,贬低其他同事,为竞争不择手段。

你有没有遇到这类同事?是不是被淘汰了?说说你的看法。

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