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金字塔原理:世界五百强企业都在学习的逻辑思维培养模式

逻辑思维能力

运用好金字塔原则:想清楚,说明白,知道说什么,怎么说!

今天介绍一种能清晰展现思路的有效方法,在生活中我们总想达到一种境界:想清楚,说明白,知道说什么,怎么说。

简而言之,就是培养逻辑思维能力。

而金字塔原理,就是连五百强企业都在学习的一种思维模式,我国企业包括中国移动、中国电信、中石化、中国银行等都想掌握这种原理来思考。

任何事情都可归纳出一个中心论点,中心论点可由三至七个论据支持,这些论据本身也可以作为分论点来列明,被三至七个论据支持,如此延伸下去,状若金字塔一般。

简单来说,就是:突出重点、逻辑分明、主次分明。

基本结构:结论先行,以上统下,分类归组,逻辑递进。先重要后次要,先总结后具体,先框架后细节,先结论后原因,先结果后过程,先论点后论据。

具体做法:自下而上表达,自下而上思考,纵向总结概括,横向归类分组,序言讲故事,标题提炼思想精华。

文章中思想必须符合以下规则:一、文章中任何一层次的思想必须是下一层思想的概括;二、每组中的思想必须属于同一逻辑范畴;三、每组中的思想必须按照逻辑顺序组织。

下面举个例子:如果你的观点是“猪应当被宠物养”,那么下一层的观点就是解释你这个观点,从几个方面;再下一层继续解释上一层的观点;直到最后无疑问可问,那你就算是论述清楚了

不难看出这种方法很高效,刨根究底、简洁明了,用这种思维去作报告、写文章,更易被老板、读者所理解。

所以我们在日常生活中,应该强迫自己使用这种思维模式,说话前先说结论再说为什么,不要一通乱说让对方稀里糊涂的,这样易于他人理解,提高了沟通效率也节省了自己的时间。

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