有人说，能收到面试的通知，那就相当于优先录取啦！其实并非如此~~
但是却证明你的简历还是优化得挺棒的！能够从众多的简历中脱颖而出，也很不容易，所以当我们过关斩将的收到面试通知时，一定要认真对待，做好足够的准备！
一、面试介绍
两到三分钟自我介绍内容难取舍，可以尝试下面这个万能的自我介绍模板吧~~
二、不要说“自杀式”的话
A：我虽然没有太多经验，但我可以学~
①、你自己先做好所面试公司和行业的调查，了解行来和应聘岗位所需要的技能
②、了解所面试公司的产品和你自己的定位，并梳理和理解你所应聘岗位自己的看法，有要花心思好好思考.....
③、尽量把自身能力往现在应聘的岗位上拉！尽最大可能展现自己的胜任力！
B：我对薪酬没要求，听公司安排
想明白自己和公司之间应该是互惠互利，互相匹配的关系......
①、重视面试机会，提前了解相应岗位的薪酬，心中有数......
薪资结构：基本+绩效+奖金+提成+补贴+五险一金（缴纳标准）
（提前了解该公司的薪资结构！）
思考①、上家公司的薪资②、行业平均值 +应聘公司内部机制
话术：最好是一个范围，一个区间，如果你期待薪资是八千，可以说你期望薪资在九千至一万之间，这
样做好处是，老板和你有谈薪资的空间~~~
C：您能点评我今天的表现吗？有需要改进的地方吗？
①、你自己没有思考，不自己找原因，想免费上课
②、你是个没有自信的人
③、你不会自己找问题，找方法
面试测试正确回答思路：（分享几个，大家还是多从网络上搜一下，心中有数很重要！）
A：如果你没被录取你会怎么办？
答：我会接受并正视这个结果，我也会自我反省，思考我与其它人的差距，虽然我这次失败了，但我会
继续努力，争取尽快得到结果......
B：说一说让你自豪（骄傲）的事情=面试官想知道你自豪（骄傲）界限点
答：①、想好可以加分证明实力的那件事，并一句话说明②、为这件事付出了什么样的努力~分享的事
分三步：前期+中期+后期 前期准备了什么？掌握了什么知识？
③结果—通过努力达到的结果~你分享事的总结，让结果有亮眼的点
C：你觉得你有什么优势？
答：①、如果和你专业对口，主要说专业方面②、和所学专业无关，方要从过往经历，了解行业动作模式，不同视角，不局限③、人脉资源④、体能
重视面试加分项
其实人的第一印象真心重要！也许你没有留意，但在HR那里也许从你接电话通知的那一刻，就以经开始“计分”啦！
电话通知：
①、电话打一次就接通②、接通后听到有礼貌，并且平和的声音③、能够迅速反应出公司的名称和职务④、爽快接受约定面试时间⑤、确认对方HR称呼和联系方式⑥、通话结束等对方挂电话
邮件通知：
①、确认好你应聘岗位的邮箱地址②、留意时间范围，注意查收邮件，收到面试邀请立即回复③、回复邮件要简短礼貌
总结：
经历了大海捞针一样的筛选，脱颖而出得到面试机会，实属不易！所以我们一定珍惜并重视这个机会！不打无准备仗！
如今网络这么发达，你想要什么，都可以得到，一定好好看看那些牛人们是如何通过面试的，也有很多
人分享面试技巧视频，大家都可以有针对性的去借鉴！
最后，祝所有看到这篇文章的小伙伴，都能够在不平凡的2020年找到心仪的好工作！！！
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