近日疫情逐渐散去，正在陆续复工，一朋友来咨询：“自己同时和一批新人入职公司，发现大家有的是踏实实地干工作，有些天天想着讨好老板，到底哪一类更受老板青睐呢？”
对于这个问题，我相信职场新人和混战职场多年的老油条的回答一定是完全相反的。
作为职场新人一定会选择只管干好自己的工作，并且全身心地投入工作中去，唯有工作使我快乐，工作使我暴富……
毕竟新人刚出社步入工作岗位，经验不是特别丰富，心思也比较单纯，对职场的一套规则还不是相当熟悉，尤其是职场运作的一套悉为人知的潜规则，所以我们会看到很多职场新人一参加工作只会拼命卖力的工作，结果到最后拼死拼活只能永远奋战在一线，结果升职、加薪遥遥无期。
要让职场老油条来回答这个问题的话，他们一定会选择在老板面前表现自己，讨好上级。
因为职场是一个考验综合能力的特殊环境。除了工作以外，还有为人处事、人情世故，不仅要会干工作，还要懂得如何用技巧干工作，也得会汇报工作。职场作为一个复杂的环境，并不是傻傻地拼命卖力去干就一定会有预期的结果。
现实中我们也能发现越是这样聪明的人越容易得到老板的信赖，也能更快实现晋升提拔，因为在老板眼中这就是优秀的员工，所以这种员工飞上枝头是指日可待的。
说到这里很有必要分享一个笔者自己的案例：
我刚毕业参加工作那会儿，公司一位基层的老大哥和部门经理是同一年入职的，两三年之后，这位老大哥依然稳打稳扎的在干基层工作，和他一块儿入职的同事则摇身变成了部门经理，月薪几乎是他的3倍，职业发展发生了非常大的差距。
因为大家关系比较熟，几乎无话不谈，这位老大哥曾说，虽然他们一块儿入职的，但是性格和做事方法两人差异简直太大了，完全就是所说的两个极端，他自己就属于比较踏实肯干，没什么心眼儿，也不懂的溜须拍马，干工作比较实在，总是想着把每件事情都干好，这样就觉得自己是真的把工作做好了，一直沉浸在自己认为对的世界里。
但和他一块儿入职的这个哥们儿工作其实干的非常一般，但会借力使力，自己负责的工作自己亲自干一些，然后让别人再帮干一些，最后呈现的结果也很完美，而且还会在老板面前邀功，每每遇到老板的时候，总会将自己的“丰功伟绩”夸大其词的展示一番，久而久之便给领导留下了非常能干的印象。
虽然说他俩的工作干的是差不多好，但是这位同事经常在老板面前表现，所以给领导留下的印象比较好，慢慢的就被提拔成部门主管，然后升迁为部门经理，而他依然默默无闻，虽然工作做得也还不错，但领导从来没有时间去过问和注意到他，几年下来原地踏步，而别人风生水起。
所以说在职场上的路是否顺利，并不完全取决于自己的工作能力如何，而是要考验职场综合能力的，一定要学会“会干工作”，干工作其实是分为实干和巧干，实干就是一步一个脚印儿。而巧干不仅是要有一定的工作能力，同时还要掌握工作技巧，运筹帷幄，借风使舵等综合能力，这样就有可能比别人更快一步完成自己的工作任务，而且还能有时间、有机会让领导知道自己都干了什么，虽然用不着故意邀功请赏，相比那些默默无闻只管干活的人会更有出头之日。
职场中一定要把握好每一次机会，虽然每一次机会不见得就是翻身的机遇，但要想方设法的让老板知道自己都干了什么，自己拥有哪些技能，自己有哪些可取的工作方法值得大家效仿学习，如果默默无闻呆在一个角落只会傻干，那可能前途一片黯淡。如果真的能力超群在民营企业可能会被重视起来，但是扔到国企央企里面，就只能自生自灭了，被提拔的机会一般不大，因为被提拔不光得有一定的能力，同时还得有一定的关系网。
再比如我们公司的总经理助理几乎是天天什么都不用干，只凭一张嘴在老板那里颠倒黑白，指手画脚的来回指挥，结果惹得员工鸡犬不宁，但是说给老板的时候一顿添油加醋，老板却听得很开心，因为公司是老板的，所以任何时候只要保证老板开心了，你的薪资就离自己满意的水平也就不远了，越是会讨好老板人越不会在工作上下功夫，而是更多的想着投机取巧，常常看一些职场情商提升相关的书，厚黑学之类的，玩转情商，专凭口才来换取升职加薪。
但是这种会讨好领导的员工通常会在国企、大厂或者体制内混得比较开，小公司也会揍一些效。
说了会讨好老板型人才的很多好处，也不能说踏踏实实工作、学技能认真干活的员工一定一无是处，这种员工虽然在职场人际关系处理方面笨拙了一点，但是混民企的话，毕竟技多不压身，踏踏实实的一步步走虽然走得慢，但是更长久，也能为自己的专业技能积累一些实用的经验，长期来讲前景是不错的，毕竟很多时候最后工作还是得去干，不能一直光靠浑水摸鱼。
当然身在职场，也要做一个对自己负责任的人，无论选择做哪种职场人，最后也要看个人是如何规划职业发展的，有些人永远喜欢在基层干，而有些人愿意早些当领导，如果想要一直在基层干得，那么完全可以踏踏实实的只做好自己的工作就行了，如果说想早日晋升网上攀爬的员工就很有必要适当的围着老板转。
感谢阅读@笔记簿杏豆：企业培训师，劳动纠纷咨询师，社保专家，专注职场干货、社保问题分享，欢迎点赞与评论，关注向我提问！
联系客服
