你是否疲于工作，总会抱怨很多，让自己产生了很多情绪内耗？
你是否因为不会与同事领导沟通，而闹了很多的不愉快？
你是否觉得现在的工作一眼就能望到头，感到很迷茫很焦虑？
让我们一起来看看，职业精英研修班也拥有相似问题的职场人，在学习完课程后自己在工作中的一些改变，以及对日后职业发展的思考与规划吧~
十年，归零，再出发
弹指一挥间，90天的研修班课程即将结束，带着不舍，也带着憧憬，对本次学习经历做个总结。
工作最受益之处
研修班十二节主修课，每一节课都有让人眼前一亮的知识点，令我比较深刻的有以下两个金句。
一、工作是反兴趣的，所有工作都是重复和被考核的
这句话是点醒我重新对工作的认识与定义，真是因为反人类兴趣，没有安全感、满足感、新鲜感，才会使得我们经常对工作进行抱怨。
重新认识到这个定义后，我在本质工作岗位上逐渐减少了抱怨，取而代之的是寻找考核结果的高分，以及关注工作带来的峰值体验和收获。
二、情商是能够通过满足别人的要求，达到自己目的的能力
这句话为什么让我印象深刻，主要原因还是我觉得在职场中，高情商实在太太重要了，同一件事情，交给不同情商的人完成，那结果是天差地别。
工作中每天都需要和同事、领导、客户打交道，没有高情商的职场人士出现碰壁的几率就更高了。
通过学习了高情商沟通这节课的知识点，我更加掌握了如何与团队的小伙伴高情商沟通这件事情。
我身边就有跟我一起进入公司十年，以及在公司待了三四年的小伙伴，在日常工作过程中，我利用这节课的知识点不断的提醒与纠正他们，他们也逐步意识到高情商沟通的重要性。
感恩与感谢
关于本次学习课程，我想要两个词来总结：感谢、感恩。
一、感谢
时间说长不长，三个月的时间，每周两节课的干货，确实特别丰富了我对职场的见解。
非常感谢个人发展学会提供这么好的课程，感谢少毅老师的点评与鼓励，也感谢班班的耐心指导，感谢周老师的细心批改，以及各位学长学姐的辛勤付出，感谢在周末节假日还加班加点为我们发小们处理问题的所有发展学会成员们。
感谢你们的付出，让我们获得此次课程经历，收获精华知识点。
同时，也得感谢一些乐意分享的发小们，比如天津的于大哥、成都的阿玲，大家互相支持互相鼓励，也乐于和大家分享学习心得。
二、感恩
学习此次课程的年头，刚好也是我进入职场的第十年。
少毅老师提到的比尔盖茨金句：我们往往会高估自己一年的变化，却低估自己坚持十年的成就。
这句话不是让我们怀念过去，而是要立足于现在，整理过去的积累，更好的去面对未来的挑战。
所以，我会非常感恩过去那个曾经很努力的自己，感恩我在喜马拉雅FM上遇到少毅老师的节目，才有了此次的学习经历。
同时，也需要清醒的认识到自己的不足，将理论知识转化为自己的实践经验能力去提升。
关于现在的一些思考
1、 行业前景
某企业运营商，面临混改机制，未来的变数太多，行业普遍不被看好。
2、 个人发展前景
（1）工作相对是比较稳定。
在不求升职发展的前提下，相比外面的风吹雨打，企业背景可以混着干一辈子；
（2）工作过于稳定，稳定的工作有点一眼望到头的感觉。
十年已经过去，仿佛到了自己在这个企业的发展瓶颈。
学历硬件对于升职来说比较重要，其次才是才干，而对于我，学历硬件是个硬伤。
3、 瓶颈
（1）升职欠缺硬件基础、其次是一线经验筹码；
（2）假设升职，待遇未必有明显的提升，而马上面临35岁的职场分水岭，个人表示有点焦虑。
关于未来规划
十年职场经验，到今天的这般成绩，感觉还是成长太慢。
未来的职业，不一定要固定在这个公司，也许自己可以尝试更多其他行业，比如：教育业、母婴市场行业、中老年市场挖掘行业、销售产品经理等。
最后，运用少毅老师的一句话：课程的结束只是我们践行的开始！
感激十年职场之际，遇到个人发展学会，让我能够重新认识工作，重新摆正自己的心态，重新规划自己。
十年，归零，再出发！
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