为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

很多人觉得只要自己在公司努力工作，

为公司做出贡献，总有一天会升职加薪，

当上领导，然而现实却毫不留情，

根本不是这种情况。

会做事不一定能当上领导，而且你越老实，

公司越不会给你升职加薪的机会，

会哭的孩子有糖吃，这句话到哪都不会错。

你不表现自己，只是埋头苦干，

领导根本不会注意你，更不会让你当领导。

所以在你会做事时，也要会这4件事，

这样才能当上领导。

为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

1、谋事在人

会做事的人不一定会谋事，

而领导一定是会谋事的人，

不然对公司来讲，

不会有长远的利益发展，

因为那些只会做事的人，

一般都只考虑自己所做的这件事，

其他事却不会放在心上，

或者说他们没有这种谋事的能力，

不知道要如何考虑。

但能当领导的人一定会这件事，

不然公司也不敢让他管理一个部门，

或者一个分公司。

领导就得从全局着想，

起一个带头作用，

这样才能让公司更好发展。

为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

2、懂得察言观色

这件事很重要，

有些做事的人只知道在一件事上认真，

无论是同事还是领导，

只要有人在这件事上的决策错误，

他都会不讲情面，直接反驳。

说实话，他也是为公司考虑，

但领导根本不会喜欢这样的人，

领导是上位者，最讲自己的面子，

如果你让他面子丢失，

那他也会不给你晋升的机会。

想要在公司站稳脚，

你不仅会做事还要会察言观色，

知道领导的喜好，

尽量顺着领导的心意，

这样才能快速晋升，

不然他有的是办法整你。

为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

3、会处事

有些人确实是业务上的一把手，

每次工作他也都是靠前，

但如果他是个老实人，

或者不会说话的人，

在晋升上肯定会有些问题。

一般他们说话处事总让人感觉不舒服，

换句话说就是个高智商低情商的人，

这种人不适合当领导，老板也不会重视。

领导会管理很多人，

也会面对各种的业务和客户，

如果说话方式不对，

对员工来说会产生误会，

对客户来说则合同谈不成。

不仅如此，如果遇到冲突，

领导还没有为人处事的变通能力，

肯定会火上浇油，根本不会解决问题。

所以当领导会说话处事是很重要的，

人际关系更是需要。

为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

4、推任务

如果你甘心当个员工，

在领导给你加担子时，你只需照做就行。

但如果你不想只当个员工，就要注意，

在领导给你加任务时，要学会推掉，

这样你才能想其他事情，尽快提升自己。

不要觉得领导给的任务必须接，

因为有些任务只是重复的操作，

不能有较大的提升，

时间一长你就会变成熟练工，

对你根本没有好处。

所以你要学会推任务，

比如说自己的工作还没完成，

想要美化一些，

总之不能让领导把那些重复无用功用在你身上。

为什么老实人当不了领导？会做事不会这4件事，什么都不管用！

不会做这4件事的人，

不是当领导的材料，

即使会做事的人也是这样。