人无完人，追求完美只能体现在某些细节中，而非所有事都要做到百分百，那种想法本身就不科学。
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著名的木桶理论说：一个木桶能装多少水，并不取决于他有多少长板，而是取决于最短的一块板。这似乎又是要求人要做一个没有缺点的完人。
难怪现在许多人讲木桶理论已死，理由是这个理论更适合工业时代分工不够细化，需要更多的多面手式的全才，所以短板会限制你自身的发展。而在互联网时代，社会已经把分工细化到极致，你只需经营好自己的长处，把你主要的精力和时间专注于发挥你的优势，把那些你并不擅长的部分交个擅长的人去完成，好像现在的模块化工作法，每个人都把自己负责的模块优化到极致即可。如果一味地追求没有短板，一定要把你不擅长的事做好，那就会像任正非说的那样，把一辈子的时间和精力都用在补短板上，由于时间和精力的限制，反倒耽误了自己优势的发挥。
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那是不是木桶理论真的过时了？其实可以用两个不同的角度去看待，经营好自己的长处更多是指发挥自己的强项挖掘自己的潜能，补短板是指要摒弃那些致命的人性缺陷，不要让那些突破人性底线的缺陷毁了自己的努力。
恐惧、贪婪、嫉妒、焦虑、虚荣、自卑等情绪能让你的一切努力轻而易举的灰飞烟灭。
恐惧会让人萎缩不前，轻言放弃；贪婪会让人经不住诱惑而误入歧途；嫉妒会让人失去理智而做出伤人害己的行为；焦虑会让人心态浮躁，难以安心投入；虚荣会让人慕虚名而处实祸；自卑会让人因错估自己的实力而不敢在关键时刻放手一搏。
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这些消极的情绪会不同程度的发生在每个人的身上，我们要做的是把它们限制在一定的底线之上，不要因为哪一点突破了底线而使自己的努力前功尽弃，可能这才是读懂木桶理论的真正意义。
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人生漫长而曲折，环境复杂而多变，没有人能准确预测所有的未来，也没有什么事可以做到尽善尽美，所以在生活和工作中既不要梦想成为一个完人，也不要对自己的恶习视而不见，把握底线，不让千里之堤毁于蚁穴，发挥长处，一点突破，也许这样才是稳步迈向成功的正确姿势。
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