LDG笔记-《职场》-拒绝老好人

摘抄：《“给同事帮忙，被瞧不起”，职场上，千万别做老好人》

一、《摆脱“老好人”的建议》

1.学会拒绝。

2.摆脱讨好型人格。

3.给自己做好目标规划。

摘抄：《如何与同事好好相处》

一、《职场人士应做到》

1.不要随意向同事抱怨。

2.勿做老好人。

3.做事要有自己的原则，学会说不。

摘抄：《人在职场，千万记住，不要主动给他人提供帮助！不要做老好人！》

一、《老实人的致命劣势》

1.做事没有原则，容易被人利用。

2.总是喜欢迁就别人，处处忍让。

3.容易夹在别人中间，进退两难。

4.做好人容易，一直做却很难。

二、《老好人和“老实人”的区别》

1.老实人做事注重原则，老好人注重和气。

2.老实人讲究实事求是，老好人只会盲从领导。

3.老实人说话真诚，老好人喜欢做好好先生。

摘抄：《工作三十年的老油条透漏潜规则，不要和这三种人深交，以免被利用》

一、《职场中不可深交的人》

1.人前一套，背后一套的小人。

2.过于自私的人。

3.不守承诺的小人。

摘抄：《3个真实故事告诉我们：在职场要做好人，不要做老好人》

一、《职场上怎样做好人最划算》

1.授人以渔

2.不帮懒人

3.慎帮领导

二、《老好人的错误思维》

1.我真的是为了帮他。

2.我想是为了大家好。

3.想做到人人都满意。

三、《老好人的心理暗示》

1.习惯性的取悦。

2.缺乏思维能力。

3.没有底线。

4.完美主义。

5.懦弱。

6.不会拒绝。