下基层既要“身”入,更要“心”入,力戒形式主义。不搞走马观花式的调研,不摆花架子,不走指定线路,不要基层专人陪同。要千方百计发现问题,实事求是对待问题,深入全面分析问题,真心实意解决问题。通过走乡串户实地查看等形式,深入田间地头和群众家中,看农村建设的发展状况、看基层党员干部的精神面貌,看基层群众的生活状态,了解基层发展的有利条件和制约因素,掌握第一手资料。 二是听实话。组工干部下基层要听基层党员干部的真实想法,听群众真实的呼声和心声。一方面,要与基层干部谈心谈话,让干部讲实话、谈真话、说心里话;另一方面,要与群众进行面对面、心与心的零距离沟通和交流,让群众讲实话、谈真话、说掏心窝子话。要轻车简从,不搞前呼后拥,不作秀,不打官腔,要说群众听得懂的语言,消除与群众之间的“隔阂”,拉近与基层群众的之间的“距离”,能与群众同吃同住同劳动,真正让基层群众从心里把你当做自己人,这样才能让他放心的将真话实情一股脑的向你倾诉。 三是办实事。组工干部下基层要真正解决一批基层干部和群众最关心、最担心、最需要解决的问题。办成一些实事,切实做到不解决问题不撒手,不解决问题不罢休,不解决问题不回头。要真正把基层群众的冷暖放在心上,把他们反映的问题和事情放在第一位予以考虑并加以解决。要通过实际行动,扎扎实实的办几件让基层群众看得见,摸得着,体验得到的好事。要坚持“民主、公开、公正”的原则,把关系他们切身利益的问题和事情处理好,保障他们合法权利的行使和利益的享有,让他们切实体会到党的关怀和政府的温暖。 四是求实效。组工干部下基层要确保取得实实在在的效果。在工作中要科学规划,认真搞好分析调研,要善于听取不同意见,多方采纳合理化的建议。要对开展的工作敢于负责。要牢固树立“过程与结果同等重要的理念”,确保工作有始有终。在工作中要有长远眼光,既注重近期效果,又要对配套项目设施建设及后续工作打好“提前量”。要勇于到最困难的地方去,勇于找最挠头的工作干,勇担重任,善啃“硬骨头”。要将群众的呼声作为第一信号,把群众的利益作为第一选择,满腔热忱地为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。
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