原文:
绩效管理之用人所长——中国人力资源网
凤凰商道第二十期:德鲁克论管理:卓有成效的五大标准
360.360 阅301 转20
用人所长,则天下无不可用之人
红十字9kp7vyhm 阅315 转5
管理不是改人之短,而是用人所长!
海阔天空wslas3 阅97 转2
《卓有成效的管理者》德鲁克读后感
MIMI78 阅1601 转43
彼得.德鲁克:最有效的管理,是让平凡的人做出不平凡的事
仰天长笑123 阅446 转4
不懂得避开这个陷阱,你可能损失千万
Tanyanj 阅88 转2
历经这五项修炼,人人都可卓有成效
华夏基石 阅516 转2
要想用人所长就要容人所短
win1974 阅146
管理不是改人所短,而是用人所长
guoxiongxin 阅188 转7
《卓有成效的管理者》:用人所长,则天下无不可用之人
装装子的书房 阅332 转4
用人所长,优势才能产生成果,劣势只能造成问题
峰哥读写思 阅316 转4
《有效的管理者》读书笔记范文(精选5篇)
一张书 阅46 转2
什么是德鲁克的有效管理理论
人力资源新生 阅1215 转110
聪明的管理者,可以让平凡的人做出不平凡的事
皓哥儿 阅166 转3
提升职场竞争力的五项修炼
快乐英平 阅3313 转17
【慢读会】自画像:卓有成效的管理者1--4
艾先强 阅145 转2
为什么我们无法用人所长?
刚柔互用 阅345 转12
能成大事的管理者,都是用人所长的高手
扫地僧一一 阅406 转32
《卓有成效的管理者》4:如何发挥人的长处
无聊读书会 阅25 转2
有效|成功管理者的必备能力
四地贤夫 阅300
管理要建立在“长处”上—如何发挥下属长处
a_123 阅1
《卓有成效的管理者》精华录
雪落无声 阅6470 转1809
“现代管理学之父”彼得·德鲁克:如何成为卓有成效的管理者?丨充电
lindan9997 阅99 转16
锡恩?德鲁克高管领导力暨全国8090学习联盟博士讲课精华
南京阿健 阅200 转15
用人之长(1)
山口峰 阅217 转12
德鲁克:卓有成效的管理者
鹰剑山鹰6spwwv 阅253 转5
卓越的管理者,都在悄悄养成这六个习惯
A探索者 阅18
德鲁克 | 卓有成效的五项习惯。
标准生活 阅303 转8
德鲁克:如何让每一位知识工作者发挥最大的效用?
观海lio 阅118
不要用完美要求下属,德鲁克:使组织取得绩效只需聚焦于他的长处
若悟369 阅97 转6
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