陈春花:预算失控?需要改变这四个习惯
阅27转1刚刚陈春花:下一个竞争的议题是人力资源与企业战略的协同效率
阅34转1刚刚陈春花:企业家与职业经理人如何完美搭档?
阅27转3刚刚陈春花:驱动生长的领袖,让企业得以生长
阅27转1刚刚陈春花:如何保持持续领先的组织活力?
阅59转0刚刚陈春花:如何利用时间优势来超越竞争?
阅50转2刚刚陈春花:我们在计划管理中常犯的错误
阅78转3刚刚陈春花:长寿企业的生存秘诀是什么?
阅97转3刚刚陈春花:向内打破平衡,从三件事开始
阅49转5刚刚陈春花:战略是思想更是行动
阅59转7刚刚陈春花:优秀企业相信价值共同体的力量
阅95转4刚刚陈春花:今天,企业战略思维要有生态内涵
阅31转1刚刚陈春花:管理者需要理解有关战略的几个问题
阅138转2刚刚陈春花:为什么大企业都在重构组织?
阅133转1刚刚陈春花:管理者如何做好“冲突管理”?
阅33转1刚刚陈春花:增长从哪里来?
阅57转1刚刚陈春花:混沌的商业环境下,转变管理的4项工作
阅126转3刚刚陈春花:不确定的环境中,谁会被抛弃?
阅23转2刚刚陈春花:对组织来说,学习障碍是致命的
阅36转1刚刚陈春花:引领组织成长,领导者需要承担新角色
阅42转3刚刚
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设计心理学2:与复杂共处
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