面试的时候，如果HR不喜欢你，那你很难应聘成功，那么，我们在面试的的时候应该注意什么，HR最讨厌你犯哪些错误呢？
1开场白不清楚，自我介绍混乱
面试来说，开场白和自我介绍是必备环节，既然是大家都清楚的事情，作为面试者就要很好做这个准备，简练的开场白，和清晰明确的自我介绍是HR喜欢的。反之，HR会认为你对面试不重视，自我介绍都没有准备好，怎么会信任你的工作能力呢，也不会相信你对公司的重视。
2对于自己过往的成绩夸夸奇谈，目空一切
在面试当中，适当的修饰自己过往的工作经历是应该的，一方面适当的修饰能够凸显自己的特点和能力；另一方面公司也需要能吹能侃会沟通的职员。但是，你说的过了就不好了，业绩如何如何牛逼，公司没你不行，甚至目空一切，把其他人形容成浮云，这种过头的吹嘘，只会让HR认为你不务正业，夸夸其谈。
3对公司不了解
很多的面试的小白，往往欠缺这点的准备，特别是到一些大型公司面试，HR必然会问到对公司了解程度，对岗位职责的了解，小白没有提前调查，直接一问三不知，HR认为你不重视这工作，淘汰你是应该的。
4沟通时候犹犹豫豫
和HR沟通的时候，一定要自信，说话精简明了，不能犹犹豫豫，磨磨唧唧，一个问题反复几遍都没说清楚，这样会让HR觉得你不自信，说话表述分不清主次，对于你的面试就会大打折扣。
我是右央，年过三十，做点小生意。以前在 500 强打过工，带过团队，当过乙方，装过甲方，怒怼过上级，骂哭过下属，总结了一些不成体系的职场经验 ，希望通过头条和你分享我的故事，更多精彩内容，请关注。
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