****分公司
2017年年度工作情况总结
2017年是我公司积极进取的一年，也是精益管理，谋求突破的一年。这一年中，我公司积极配合上级部门，在主管局关心支持和领导下，以国家法律法规、政策方针为指引，以依法、合规经营为宗旨，以服务社会、开拓市场为根本，以强化安全管理为重心，抓好基础工作为核心，落实安全生产责任制，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的指导思想,使我公司达到安全生产零事故运行。为总结经验，吸取教训，现将2017年工作情况总结如下：
一、2017年安全生产回顾
1、加强组织领导，全面落实安全生产责任制
一是明确责任分工，使管理人员知道自己的职责所在，各岗位员工知道应该干什么，不应该干什么，不人浮于事，做好各自领域内的安全生产工作，真正做到责任到人；二是落实安全生产责任制，层层分解，逐级落实。每周一开展安全生产例会，部署一周工作计划，切实将安全生产摆在明处，落实安全责任制。2017年，我公司未发生一起安全事故，做到全年安全生产无事故运行。
2、加强安全巡回检查力度，消除安全生产事故隐患
始终对员工强调安全巡回检查的重要性和必要性，并及时配合燃气站组织开展安全生产自查自纠和专项治理，排查各项安全生产隐患。在上级部署下，积极开展“安全生产月”活动和“119消防日”活动。在各项活动中，对我公司设备、工艺管线、充装作业等我们都做到由点及面、拉网式的安全排查，发现问题及时纠正、整改，绝不放过每一处隐患。
3、积极进行各种证件年审、压力容器、压力管道、灭火器、安全附件及计量器具的校验
积极参加安全教育培训机构组织的安全证件年审工作，保证每位员工持证上岗；准时对工商营业执照、燃气经营许可证网上年审，保障政府主管部门及我公司权益；压力容器、管道、灭火器、附件、计量器具在有效期到期前，及时联系相关部门进行校验，确保在有效期内正常使用。
4、制定工作计划，每月组织安全消防学习，依据应急预案定期演习
针对日常生产中易出现的隐患、故障点、不安全因素和行为、安全消防基础知识、各种安全管理制度、操作规程等每月组织培训学习，制定安全教育培训制度并认真执行，实行“三级”安全教育，使每一位员工能做到“四懂四会”（四懂：懂得岗位火灾的危险性，懂得预防火灾的措施，懂得扑救火灾的方法，懂得逃生的方法；四会：会使用消防器材，会报火警，会扑救初起火灾，会组织疏散逃生）。在我公司公司运行之初，就依托专业人士根据站内实际情况，制定了全面细致的应急预案，每月定期组织员工进行演练，确保每位员工了解并掌握预案，并在“安全生产月”、“ 119消防日”，组织员工实时演练，实际操作灭火器进行火灾扑救。
只有这样，一旦发生突发事件，才能做到心中有数，才能正确处理应对各种应急场面。
5、将安全工作贯穿于日常管理中
一方面强化安全管理，重视外来人员安全教育和宣传工作，另一方面落实安全管理制度，力争做到合理化、制度化、标准化，打造安全、责任、标准、高效的一流团队。员工也通过一系列的培训学习和实际操作，不仅提高了操作技能和岗位风险识别意识，而且及时消除了生产区域内的安全隐患。经过全体员工努力，全年未发生一起安全事故。
二、工作当中的不足
1、员工安全意识有待加强。虽然针对员工定期进行安全消防培训，但还是有部分人对安全生产的认识不够深，思想上没有引起足够的重视。
2、安全管理工作的精细度不够，在安全管理细节方面需要进一步加强。
三、2017年的工作思路
1、2017年我公司将严格遵守法律法规，积极配合主管部门开展工作，细化日常管理工作，全面把握，全盘考虑，统筹管理，注重实际情况，改进管理模式，规范化管理。确保全年安全生产无事故运行。
2、深化安全培训和技术培训。同时健全应对突发事件的管理机制，培养员工应对突发事件的能力，杜绝各类事故的发生。
3、管理人员主动承担自身职责，增强责任心和执行力，保持高度警惕性，对安全隐患做到及时发现，及时整改，防微杜渐。
二零一六年十二月二十七日
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