男女同寝，共用厕所！被称“女人的天堂”，世界男女最平等的国家，太开放了？
以前，不少人对婚姻都有一个刻板认知，男人挣钱女人养家。后来随着时代的发展，女性在家庭中不再单单是一个打理好后勤的角色。她需要会家务，需要辅导孩子做作业，需要一起赚钱养家......
在挪威，很少有大男子主义的男人，他们认为家务带娃是夫妻两个人的事情，他们会以自己做的一手好饭骄傲，也会因为自己将孩子照顾得很好而欣慰。在大街上，也常能看到爸爸独自一人推着婴儿车陪小孩玩的场面。当然，如果在路上看到女人在弯腰换轮胎，而男人坐在车里，也不用太惊讶。这种男女平等的思想，是打从出生那天就刻在骨子里的。从小时候开始，父母和老师都不会用条条框框来约束孩子的思维，赛车、篮球不是只有男孩子可以玩，粉色、洋娃娃也不是女孩子的专属。在这样的大环境下成长的挪威儿童，不论男女都更自立自强并且自信谦逊。在很多国家的女性有着生娃工作不能两手抓的烦恼的时候，挪威已经从根本上解决了女性和家庭的顾虑。在挪威，孕妇可以享受到高额的国家补贴，女性怀孕后可以享受49周的全薪产假，产前3周必须休息，如果你接受拿80%的工资，还能再往后延长10周的假期。而作为丈夫的男性，同样可享受10周的带薪陪产假，这一系列的资金也都由政府提供。此外，还有一些其他各种福利政策，如免费产前检查、免费分娩等。孩子出生后，政府则会发放一笔名为“儿童津贴”的补贴。婴儿出生开始就被政府承包了各种费用，甚至每个月发放“糖果费”，如果1-3岁之间不选择送孩子去幼儿园，还会每月再补贴一笔钱。从孩子出生到18岁期间每月发放，每月还有营养费发放，以分担家庭的养娃成本。挪威男足与女足签订了一份酬劳协议，为了达到薪酬平等，挪威男足队员自愿降低薪酬，工资从516万人民币下降至476万人民币，而女足的工资从246万人民币成倍上涨到476万人民币，与男足持平。1978年颁布的《性别平等法》中，就针对女性各个方面的权益，制定了一系列的奖惩措施。直到几年前，他们再一次颁布了反歧视法规，在挪威境内成立了妇女权益保障协会，而且增加了各类女性岗位的福利措施，远远大于男性。
尤其是很多国家的女性，在年纪超过35岁就很难在职场立足的时候，挪威针对女性的特殊状况也做了明确规定：在挪威，女性基本都会拥有一份稳定，轻松的职业，没有长时间的加班，更没有超负荷的工作。如果女性不幸失业，也完全不用担心，政府会派专人来帮这些失业的女性解决问题，除了让她们免费学习技能之外，也会为她们安排工作。私企公司必须进行性别工资审查，以确保没有性别工资差异。挪威政府要求上市公司在董事会中有一定比例的女性代表，以提高女性在高级管理层的代表性。甚至，政府也鼓励女性参与政治，确保政治领导层具有性别平等代表性。挪威的国会也采取了政治性别平等政策，鼓励女性参选。这也有了我们看到的，超四成女性的挪威国会议员构成，超四成女董事长的私企高层现状。厨师40%，农民29.7%，科学家43.9%，警察36.1%，救护人员38.9%，渔民12%，驾校教练23.6%，外交官53.3%....在挪威，你可以在任何岗位看到女性的身影，女司机、女警察、女消防员、女修理工......为了提高幼教的男性占比，他们鼓励男孩们可以在放学后到幼儿园陪小孩子们玩1、2个小时，这样不仅培养了他们的耐心和细心，还能获得一笔奖励。这时候可能有人要说，怎么总是女性获得好处，这么追求平等，女人也上战场算了！还真被你说中了，2015年，挪威议会通过议案，所有19-44岁身体健康的女性需服兵役至少19个月。他们的说法是，这样能有效防止性骚扰的发生，虽然有点看不懂，但旅行菌选择尊重。
不管怎么说，在男女平等方面，挪威确实一直在给全球做表率。挪威这片土地好像是大自然的馈赠，为每个向往远方的人提供了无尽的遐想。挪威的山峰高耸入云，海峡深邃幽静，散发着无限的宁静和美丽。
挪威的瀑布是壮观的，像银河下泻，在山脚激起千波万浪。△ Vøringsfossen瀑布
挪威的冰川是神秘的，巨大而美丽，吸引了来自世界各地的人。挪威的海岸线是壮观的，无数的小岛和礁石，还有清澈到见不到一丝杂质的海。△ Uttakleiv海滩
挪威的小镇好似出现在童话，背倚群山，面朝静湖，纯净安逸美到窒息。△ Hamnoy码头
轻轻浮动的白云，潺潺流动的瀑布，巍峨高耸的青山，刚柔相济，风情万种。
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