要拼职场，就得这样汇报工作

很多人都会问“为什么我做了那么多，领导就是看不见？”“我工作也很勤奋，却怎么成了领导头痛的员工？”“我的业绩和他的差不多，为什么晋升的人是他而不是我？”上述问题的答案很简单：你不善于向领导汇报你的工作。

在工作时工作中，光把工作做好是远远不够的，你还要学会如何恰到好处的展示你的工作成果，而汇报工作无疑是一条最佳的途径。具体到向领导汇报工作时你应当汇报什么，如何回报，汇报过程中需要注意些什么等等

首先，汇报工作说结果。汇报工作时，不要告诉老板工作过程多艰辛，你多么不容易，举重若轻的人老板最喜欢，一定要把结果给老板，结果思维是第一思维。

其次，在汇报工作时，有理不再声高，虽然有事实依据但还要拿捏好说话语气，把握好说话时机，不便直说的话委婉表达出来，但是不该说的话绝对不能说。除此之外，聪明的下属要懂得示弱，并在汇报的过程中应答如流，给出让领导舒心满意的答案。总之，事事为领导着想的汇报，才是最棒的汇报。

最后，在汇报的过程中要抓住以下八点

1，汇报要有一定的频率，不要事事请示

2，,汇报要突出重点，不要眉毛胡子一把抓

3，汇报要简洁明了，让领导知晓“是什么”

4，向领导汇报坏消息需要技巧

5，无论是报喜还是报忧，都忌揽功推过

6，回报要就事论事，不掺杂个人感情色彩

7，永远让领导做选择题而不是问答题

8，汇报不要越级，操作不当会绊倒自己

做到这些，你还会“怀才不遇”吗？