南京大学第十次党代会报告明确提出今后发展的“第二步”战略目标，即到2022年、建校120周年时，大部分学科在国内居于领先，某些学科接近或达到世界一流大学水平，引领人才培养模式改革，凸显南大原创学术风范，建设卓越的师资队伍和服务管理体系，到本世纪中叶、建校150周年时，全面建成具有中国特色、南大风格的世界一流大学。
要实现第十次党代会确定的第二步战略目标，全体南大人必须要不断增强忧患意识，弘扬拼搏精神。
增强忧患意识就是要在肯定过去办学成绩的同时，充分认识到我校实现第二步战略目标面临办学质量的提升、优秀人才的培养、金牌学科的打造等严峻挑战。对此，党代会报告明确指出：南大办学传统与文化精神特色有待进一步凝炼和弘扬；体制机制改革有待进一步深入；创新人才培养模式有待进一步完善；高水平师资队伍建设有待进一步加强；原创性科研能力有待进一步提升；学科竞争力有待进一步增强；国际化办学水平有待进一步提高；办学支撑条件与校园文化环境有待进一步改善。
在面对上述挑战的同时，我们还要面对兄弟高校之间的激烈竞争与比拼，还要适应经济社会发展的新常态与高等教育深化改革的新形势、新要求，特别是在“985工程”“211工程”重大改革和调整的过渡时期，如何在资金投入和资源配置大变革的情况下，继续保持较快的发展速度，不断提升办学质量，争取顺利进入新一轮国家重点建设高校的第一方阵，是我们必须要认真应对的重大问题。
“忧患意识”与“拼搏精神”是改革开放以来南京大学重新崛起的重要法宝，是激励我们保持清醒头脑、时刻自省奋进的优良传统。
今天，在新形势下强调“增强忧患意识，弘扬拼搏精神”的价值就在于：要时刻牢记老一辈南大人创业的艰辛与斗志，要敢于超越昨天的辉煌，要为明天的南大抢占发展竞争的制高点，要“着力内涵发展，彰显南大特色”，继续保持南大不断跃升的发展态势。
增强忧患意识，就是要使每个南大人明确自己的责任和担当，用自己艰苦的努力为南大事业的发展和所在学科的提升添砖加瓦，拾薪加柴，而不是作为一个看客，站在岸上评头论足，而是要争当船员，只有众人划桨才能破浪前行，才能不断驶向实现“南大梦”的理想彼岸。
弘扬拼搏精神，就是要使每个南大人清醒意识到“南大，不拼则败，不拼则衰”。实现南大的第二步战略目标是几代南大人的夙愿，历史的接力棒交到我们这一代南大人手上，我们没有懈怠的理由。作为今天南大的一员，要常有自省之心，常有奋斗之志，不能满足现有的成绩与荣誉，要踏着南大厚重的足音，拼搏前行，做出无愧于先哲前贤的新成绩，为今后南大的新发展奠定基业。
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