职场礼仪三原则，新人小白必看！

中国是礼仪之邦，在交往中常说的一句古话就是“礼多人不怪”。在特定的场合遵守一定的礼仪，对养成良好的职业习惯都是非常有利的。

在实际的工作中，我们应该如何做到文明有礼呢？概括起来说，最基本的职场礼仪有以下三个原则。

1

三不原则

这主要是体现在握手方面

握手是传达友谊、消除隔膜的有效方式，也是职场中最常用的礼仪。

合乎礼仪的握手方法为：

① 职位低的人不主动与职位高的人握手

② 晚辈不能主动与长辈握手

③ 男士不能主动与女士握手

（这里面需要注意的是，职位低的女士也不要主动与职位高的男士握手）。

同时，握手时要平视对方，身体略向对方靠拢，左手切忌插在口袋里。

2

三先原则

介绍作为一种交流方式在职场中经常遇到

得体地介绍可以使双方迅速认识，为今后的交流、合作铺路搭桥。

作为介绍人，应先将年轻人介绍给相对年长的人，先将职位低的人介绍给职位相对较高的人，先将男士介绍给女士等。

请记住，介绍时要掌心向上，用伸开的四指朝向对方，同时千万不能叫错了对方的姓名和职务。因为第一印象对双方至关重要。

3

高低原则

在单位聚餐或开年会时，一些职场新人，为了能和自己的“闰密”或“铁哥们儿”坐在一起，往往无所顾忌地随便找一个位子落座。

这其实是有违礼仪原则的，在不经意中给自己贴上了“不懂事”或“无教养”的标签。

正确的座次方式应该是，正对门的方向是主座，应该留给职位较高的领导；然后按照职位左高右低的次序坐在两边。

开会时，中间的位置是主座，坐最重要的人或领导；人数是双数的情况下，中间的两个位置左边是一把手，两边的人再按照左高右低的原则排开。