县委巡察第五组向县人社局反馈巡察情况

根据县委巡察工作领导小组的部署，2016年10月19日下午，县委巡察第五组向县人社局反馈巡察情况。县委常委、纪委书记、县委巡察工作领导小组组长张武出席会议并讲话，县委常委、县政府党组副书记刘平主持会议，县委巡察第五组组长陶力成代表巡察组进行反馈，县人社局党组书记、局长陈杰文作表态发言。

按照县委统一部署，县委巡察第五组于2016年5月至8月对县人社局进行了巡察。巡察组认真贯彻《中共宁乡县委巡察工作办法（试行）》，突出坚持党的领导，聚焦全面从严治党，紧扣“两个责任”、“六大纪律”，从严从实开展巡察监督。通过广泛开展个别谈话，调阅有关文件资料，受理群众来信来访，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。8月25日和9月20日，县委巡察工作领导小组和县委“五人小组”会议分别听取了巡察情况汇报。

陶力成指出，党的十八大以来，县人社局党组认真贯彻党的路线方针政策，围绕县委县政府重大决策部署，改进作风，团结干部职工，克服机构合并后的各种困难，积极作为，完成了多项民生实事，作出了积极贡献。巡察中，巡察组发现和干部群众反映了一些问题，主要是：落实党风廉政建设主体责任意识不强、重视不够，“一岗双责”落实不到位，纪检监督“三转”还不彻底，主动监督缺乏有效手段，发生多起违法违纪案件；个别干职工政治意识不强，民主生活会流于形式，“三重一大”集体决策制度执行不到位；干部选拔任用没有形成科学统一的标准和操作程序，人员调整频繁，超编进人；干部廉洁自律意识不强，有利用权力谋取私利现象，不严格执行财务制度，财经监管不到位；制度建设存在漏洞，廉政风险防控意识不强，没有形成有效管用的廉政管理、风险防控、责任追究等权力内控机制；作风建设有待加强，开展两个专项整治工作不够深入彻底。同时，巡察组还收到一些反映县人社局的问题线索，已按规定移交县纪委、县委组织部和有关部门处理。

陶力成代表巡察组提出了三点意见建议。一是进一步压实责任，完善“一岗双责”细则，将党风廉政建设与业务工作有效结合，一级抓一级，层层抓落实，纪检组要严格监督执纪问责。二是严格执行六大纪律，建立健全公开透明的权力运行机制。三是扎实推进两个专项整治工作，建立健全纠风防腐的长效机制。

陈杰文表示，对于巡察报告中指出的问题，县人社局党组照单全收，完全接受。将端正态度，正确看待，深入思考，自我反省，找到解决问题的办法，消除发生问题的根源，在解决问题中实现自我提升。将以此次巡察为契机，充分运用好巡察成果，把巡察组的意见、建议转化为实际行动。认真贯彻落实好市县党代会精神，深化“民生为本、人才优先”工作主线，凝心聚力，创新发展，努力实现人社工作的新跨越。

刘平对县人社局巡察整改工作提出要求，强调要统一认识，把思想统一到县委的决策部署上来，增强整改的自觉性和主动性；要加强领导，主要负责同志要负总责，班子成员要分工负责，切实把整改落实工作具体到事、落实到人，保障整改见到成效。要明确措施，对巡察中发现的问题，即知即改，立行立改，全面整改。

张武指出，巡察就是发现问题，督促问题解决，大家要切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，把巡察整改作为一项严明的政治纪律来执行。要正视存在的问题，强化问题意识，对巡察反馈的问题主动认领、诚恳接受，做到不回避、不推脱，切实增强解决问题的责任感和紧迫感；要端正整改的态度，增强政治敏锐性，严肃对待，立说立行、立行立改，以积极主动的态度、严肃认真的作风推进巡察整改；要拿出务实的举措，建立整改落实台账制度，对整改任务进行“挂号”、“销号”，强化跟进督办和追踪问责；要利用巡察整改契机，全面提升党风廉政建设实效和推进人社各项工作再上新台阶。

县委巡察工作领导小组有关同志、县委巡察第五组全体成员、县人社局全体干职工和离退休老同志代表参加会议。