工作要有独立性
下属工作要有独立性才能让领导省心，领导才有可能委以重任。合适地提出独立的见解、做事能独当一面、善于把同事和领导忽略的事情承担下来是一个好下属必备的素质。
要学会为自己争利益
在利益面前，不要逆来顺受，也不要过过分谦让，应大胆地向领导要求自己应得到的。其实很简单，工作的最根本目的，是为了获得物质利益，所以在制度允许范围内获得获得自己的利益承诺，最好是书面的或者是企业制度里早已明确的；二是要求利益要把握好度，见机行事，不能见利就钻，唯利是图，而失去领导的信任。
和领导成功相处的原则
1、首先要注意自己的职业形象
比方说，个人的着装、打扮，是否迟到、早退，是否遵守单位的规章制度等等。这些不仅是个人习惯的问题，它从另一个方面反映了一个人的素质和修养。
2、要有敬业精神
敬业精神是个常谈常新的老话题。从与领导关系的角度讲，当前相当一部分人就严重缺乏敬业精神，而同时还有相当一部分人不善于表现敬业精神。
职场新锐器——调整心态，不把同事当“冤家”
同事之间应该是相互合作的关系，而不是相互竞争的“敌人”。很多人会抱着这个成见，把同事当做阻挡自己前途的人，这样的话你一定难以在办公室里立足，更难以发展。只有互惠互利的关系才可能长久，这是你融入集体而这个集体也接纳你的一个基本前提。
初入职场——新鲜人办公室礼仪
——介绍礼仪
介绍的礼节是行为大方得体。介绍的原则是将级别低的介绍给级别高的；将年轻的介绍给年长，将未婚的介绍给已婚的，将男性介绍给女性，将本国人介绍给外国人。
初入职场——新鲜人办公室礼仪
——名片礼仪
递送名片时应用双手拇指和食指执名片两角，让文字正面朝向对方，接名片时要用双手，并认真看一遍上面的内容。如果接下来与对方谈话，不要将名片收起来，应该放在桌子上，并保证不被其他东西压起来，这会使对方感觉你很重视他。
初入职场——新鲜人办公室礼仪
——握手的礼仪
愉快的握手是坚定有力，这能体现你的信心和热情，但不能太用力且时间不宜过长，几秒钟即可。如果你的手脏或者很凉或者有水、汗，不宜与人握手，只要主动向对方说明不握手的原因就可以了。女士应该主动与对方握手，同时不要带手套握手。另外，不要在嚼着口香糖的情况下与别人握手。
初入职场——新鲜人办公室礼仪
——迎送礼仪
当客人来访时，你应该主动从座位上站起来，引领客人进入会客厅或者公共接待区，并为其送上饮料，如果是在自己的座位上交谈，应该注意声音不要过大，以免影响周围同事。切记，始终面带微笑。
初入职场——新鲜人办公室礼仪
——电话礼仪
在接听电话时你所代表的是公司而不是个人，所以不仅要言语文明、音调适中，更要让对方能感受到你的微笑。同时，也不要忘记每一个重要的电话都要做详细的电话记录，包括来电话的时间，来电话的公司及联系人，通话内容等，这样才能为将来开展业务奠定良好的基础。
每天都要换套衣服去上班
如果你穿着昨天的衣服去上班，人家会认为你夜不归宿的。所以仪容仪表不仅仅是表现在衣着得体，如果每天的服装能够有些变化会更加完美。如果没有条件每天换衣服也没关系，一些小的变化会增添情趣，例如在昨天的套装上增加一条丝巾，效果绝对不同。如果是男士，不能每天换西服的话，起码可以换一下领带和衬衫。
早上起床不舒服，该请假吗？
许多员工请病假会有罪恶感，一方面怕老板以为自己借故装病；另一方面，也有人基于自我强烈责任感，不容许自己病倒，因为生病表示自己工作绩效不彰，而且别人都好好的没病，感觉自己很逊。有时，还怕请病假，同事好趁此机会把自己干掉，而且现在经济不景气，更有些人怕请假多了，被当成冗员，饭碗不保。
女性职业行为的礼仪提示
在你离开总部之前，记得一定要和你的上司沟通，搞清楚自己的权限范围，这样你就可以当场对某些事情做出决定。因为在国外做生意，如果你总不断的说“我得先和总部汇报一下”，你的客户就可能会被激怒。而相反，如果你向客户表现出你有权作重大决定，这不仅满足了你的虚荣心而且也提高了你的身份。
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