从萝莉到熟女，从青涩到淡定，对于
职场女性来说，这一路既艰难，又精彩。走过一半的时候，进入中熟女阶段的职场女性，大多数人已经步入了相对稳定的职业阶段，在寻求事业发展、实现
自我价值的同时，也开始寻求
生活平衡，家庭安定。
她们仍然愿意迎接挑战，但她们也深知要付出多少代价；她们还是喜欢工作中的成就感，但她们更享受人生与事业的平衡感；她们清楚自己的长处与短处，也因此她们能更平和包容地与周遭的人相处。对于职场里的中熟女来说，她们曾经是满怀斗志又懵懂无知的女孩，也终将会变成世故老练又淡定安然的
女人。而现阶段，她们最大的功课，是要真正了解自己，与过去的自己讲和，并且不让将来的自己后悔。
测试
你是职场中熟女吗？
你在一家
国际化大公司工作。一天，
老板交代了你一项新的计划，告诉你好好准备一下详细的方案——这个新计划将会给你、也给公司带来很好的前景。但是你认为这个计划还远没到成熟可执行的地步，有可能增加
成本、浪费人力，引起员工的不满，同时老板也看不到明显的成效。总之不切实际，而且实施起来有很大难度。这时候你会怎么处理这件事情？
A：经过一番思想斗争，决定去找老板，直接告诉他这个计划不切实际，没法执行。
B：把计划的方案做出来，同时也把成本收益、利弊得失有理有据地写进方案里面，至于是不是要继续进行这个计划，不提出任何建议，完全由老板决定。
C：无论自己有多少顾虑也要完全抛之脑后，根据老板的意思和要求执行。等到出现问题后，再去想解决办法，兵来将挡水来土掩，船到桥头自然直，天塌下还有高个子顶着……
答案
A：你离成熟还有相当大的一段距离。也许你觉得自己在好心建议，实际上在老板听来你不过是在推诿工作，又或者是在质疑老板的权威性。先表示出态度上的不配合，会让别人很难接受你的意见，无论它是否有道理。
B：你见过了一定的职场风雨，知道人情世故，同时还能在一定程度上保有自己的观点和态度。成熟度刚刚好，属于“中熟”范畴。对于老板的决定，以事实论据来提出意见和建议，而不是站在自己主观的立场上指手画脚。与此同时，也最大程度使自己的劳动有效率，未雨绸缪，以免在未来耗费更多不必要的
时间和精力。
C：你显然已经是职场上的老鸟了，见了太多高低起伏，多少产生了灰心甚至厌倦的情绪，觉得职场乃至于人生也就是那么回事，亮点固然有，但大多数还是灰色的。不值得抗争，也不值得太care，反正最后的结果，都差不多。随波逐流，混混日子就好。该说这是豁达了，还是放弃了呢？总之，成熟度已经有点过了。
建议
保持好奇心和进取心
从积极的方面看，中熟女在职场中正处于最好的阶段。在专业上积累了丰富的工作经验，同时又还对事业保有着一定程度的好奇心和进取心。但是从另一方面看，这个年龄段的女性，家庭的压力在慢慢加重，无论是时间上还是精力上，她们能留给职场的，都无法与女孩时期相比了。
怎样才能在有限的空间里，把自己的经验最大化地转化成职场上的收获呢？如果能够在这个阶段，进一步提高心智上的成熟度，增强控制情绪的能力，处理好人和人之间的关系，那么进则能踏上更高的台阶，退也可以让自己带着更好的心态步入下一个阶段。
关于老板
他是掌握你命运的人
职场是一个用权力来划分等级的地方，拥有最高权力的老板，完全掌握你的命运。而你的直属
上司则部分掌握你的命运。但是，这不意味着让你拍马屁站队，而是通过管理你的老板，.
本站仅提供存储服务，所有内容均由用户发布，如发现有害或侵权内容，请
点击举报。
