打开APP
userphoto
未登录

开通VIP,畅享免费电子书等14项超值服

开通VIP
柳河七中2011---2012学年度第一学期 教学工作计划

 

 

 

2011---2012学年度第一学期

 

教学工作计划

 

 

 

 

 

 

 


 

2011820

 

 

 

柳河七中2011---2012学年度第一学期

教学工作计划

 

一、指导思想

以新课程理论为指导,立足我校教育发展的实际,以提高教育教学质量为目标,以课程改革为中心,以课堂教学为重点,深入开展教学研究,树立“以学生发展为本,打造高效课堂”的教育思想,充分利用农村远程教育资源,不断更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,全面提高教学质量,提出新举措,开创新局面,力争新突破。

二、工作目标

1、抓好常规管理,规范每一位教师备课、上课、作业批改的行为,认真执行各项规章制度,向常规工作要质量。抓好每学期的三次质量检测工作,认真分析、总结、提高。对学校开设的所有课程都进行不同形式的抽查和检测。

2、加强课程管理,确保每门学科的教学质量。

3、加强骨干教师队伍建设,开学初就开展骨干教师引领课活动,真正发挥骨干教师的引领作用。

4、强化提高全校教师课堂教学质量积极发挥农远教育资源优势,大胆探索课堂教学、远程教育资源、教研工作三者有机结合的崭新教学模式,使课堂教学走上一个新台阶。

5、加强校本教研,以教研组为单位,定期开展教研活动,强化教研组教科研意识。

6、以学生为本,促进各班各科的均衡发展。

三、主要工作

1、努力实施新课程改革,以课改为核心,大搞主题教研活动,牵动学校整体教学改革,提高全员的课改意识,做好课改实施阶段性的总结。

2、要大兴教学研究之风,认真做好现有科研课题,教研课题的实验研究工作,同时,做好已结题实验成果的推广使用工作,组织教师开展立足课堂,面向学生,服务教学实际的校本教研,努力构建学习型教师组织。

3、继续探索常规教学改革,深化“三位四有”课堂,使课堂真正做到“有趣味、有风味、有韵味”,“有理、有例、有度、有效”。抓好“四基”教学,强化落实“三维”目标,切实提高教学质量。

 4、加强校本培训,加快校本课程的开发进程,培训中要做到理论学习与基本功训练有机结合,做到信息技术掌握与课堂教学实践相结合,做到发现问题与教学反思相结合。使培训工作制度化、内容化、科学化。

5、实施青年教师培养工程,通过学习、实践、研讨等形式,不断发现能人,培养能人,鼓励能人,搭建平台,训练培养一批青年教师,使其牢固树立名师意识,大造名师带名校效应。

6、强化质量意识,认真做好阶段性检测,及教学质量分析,逐步规范学生作业,教师批改等常规性工作,探索新课改下的评价改革。

四、具体工作

(一)、加强师资培训,转变观念与新课程同行,不断提高专业素质。

  在课改新形式下,重视培训,努力加强教师队伍建设,制定与素质教育要求相适应的教师发展目标,转变教育思想、提高教育教学能力,树立“为人的可持续性发展而教”的现代教育观念,增强教师的整体素质。

  1、组织教师继续学习新课程改革内容

    理念是先导,学习是保证。为进一步转变广大教师的教育观念,把广大教师的教育理念提升到一个新的层面,本年度,我们要继续加强教师的理论和业务学习,采用理论联系实际、集体与自学相结合的办法,要求每位教师每天抽出一定时间自学《中小学教师职业道德规范》、《现代教育科学》之《中学教师》等方面的书籍文章,并做好读书笔记,每月记一次教育随笔,每节课后记教学随记,并经常交流,使先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中,从而有的放矢地指导自己的教学实践,更好地为教育教学服务。

  2、通过开展“拜师收徒,青胜于蓝;互帮互学,齐头并进”活动、群体教研活动、教师基本功达标活动,提高教师的教育教学实践能力。

  3、多方面创造条件为教师提供进修和培训的机会,以获取先进的教改信息,学习先进的教育理论和时间经验。(二)、优化常规管理,提高教学质量

具体措施:

1、  严格教学常规,优化过程管理,创立有效教学操作系统:

——教——专业发展

——学——学习习惯

——评——科学评价

   具体操作系统:

    ——课前——备课——有效教案—————————

  ——课上——课型 ——要素组合式(听看讲想做)

                     ——任务驱动式

                     ——想做综合式

                     ——体验方式

                     ——先学后教式(洋思中学)

                     ——辨析方式

             ——内容 ——教材的有效使用

                      ——资源说明

             ——策略

             ——训练 ——课上

                      ——作业——多元+层次

                      —二次教案     

——课后——反思————

  切实加强教学过程的严格检查、监控,做到强化平时,淡化期末,重点放在提高课堂效率,大面积提高教学质量上。

(1)、认真备课,根据新课标精神,深入研究教材,根据学生的基础知识和已掌握的基本技能程度,采用符合学生智力发展实际的教学方法,解决教材与学生的个体差异,以及教师的个性差异等问题。

教案要做到有针对性、简洁、实用、考虑周全、不照搬别人教案。强调反思作用,在教案上要写好教学反思或教学后记。要抓好集体备课,教师要克服一个“私”字,要小局服从大局,资源共享,待人以诚,相互协作,共同提高。

集体备课要规定时间、地点、形成材料,谨防流于形式。

教案实行定期定人普查、评价。制定教案检查细则,避免教案流于形式,应付检查。

(2)、认真上课

①、各学科教师要十分重视激发学生的兴趣,提高学习能力,开发智力,培养创新意识,要充分相信学生,多用读启式、点拨式、交互式、探索式生动生动形象的教学手段。

②、要注意把创新基本理念落实到课堂教学每个环节,发扬教学民主,鼓励学生大胆质疑,重视教给学生方法,启迪思维,培养创新能力。

③、尽可能的让每个学生在课堂上有更多的时间围绕教学目标动口、动手、动脑,注意及时反馈教学方法和教学节奏,由传统的双基向四基稳步过渡(注四:基础知识、基本技能、基本方法、基本思想),能力培养落到实处。

④、要严格课堂常规,注意学生良好的行为习惯和学习习惯的养成和教育训练,教师上课前要做到熟悉教案,提前做好各种准备工作,按时上课,不拖课,以最佳的状态投入课堂教学,热情而耐心的关注每一个学生,要有“不要让我的学生多受累、多遭罪”的理念,厚爱学习困难的学生,向45分钟要质量。

⑤、专课专用,不随意调课,挪作他用,每位教师都要认真组织教学,代班领导每日巡视检查时,常发现教室混乱,视为教学事故一次,在量化中要扣分。

(3)、加大力度做好提优补差工作

除了课堂上要加强对学困生的指导外,课后还要加强个别辅导,所有学生的作业要全批全改,同时注意培养学生自己发现,改正错题的能力,要进行一次作业的常规检查,由教研组长负责收齐上交。

各学科教师要全身心的投入教学,认真、严格地做好教学各环节,严格执行学校教学计划和教学常规。

(4)、教务处加强日常教学巡视和检查及情况记载

(5)、抓好毕业班,确保窗口质量

毕业班的教学质量是学校的教学质量的窗口,其高低直接关系到学校的生存和发展,本学期毕业班工作要总结去年成绩,发扬长处,继续进行月考,强化课改意识,质量意识,全班意识和立争意识,重视各科平衡,打好整体仗。

初三班主任要立足全局,做好协调工作,真正做到抓两头,促中间,全面提高毕业班教育教学质量。开学初要确定工作重点,抢时间增效率。

初三教学常规检查每周一次。

 (6)、优化课程结构,突出特长培养,并指定专人专项负责。

  ( 7 )、从教学方法和学习方式情感交流等方面做好差生的帮辅工作。

   我校严格执行国家课程安排计划,开齐开全满大纲规定的各学科课程,教师授课严格执行教学进度计划,执行课表不挤、占、挪用音、体、美课时。

(三)、以课改为重点,组织开展丰富多彩的主题教研活动。

  1)、建立和完善校本教研制度。

  2)、进行课改教学研讨。

        对七年级新课改实验工作及问题的对策进行研究,把自己在教学中遇到的问题相互讨论,取长补短共同进步。

  3)、充分发挥教研组教学研究的职能,努力开创教研工作新局面。

   围绕“转变学生学习方式”扎扎实实地开展教研活动,通过主题研讨课,解决教育教学过程中存在的亟待解决的实际问题,提高教师的主题教研意识,推动学校主题教研活动的良性发展,教师要在集体备课的基础上,认真上好每一节教学研讨课,既把自己新的教学方式展现出来,共同发现不足,找出改进的方法,逐步提高教学水平,提高教师课程建设能力、实施能力和研究能力,努力建设一支高素质的教师队伍,以适应课程改革的需要。

(四)、加强科研工作,密切联系教学实践,开发校本课程。

  1)、加强对课题的指导,深入课题及年级组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。

  2)、规范课题研究制度,按照实施方案的要求,重新调整各子课题的进程,各科研课题组要结合各自课题,列出本学期的具体实施计划,包括学习安排、操作步骤、目标达成情况等。

  3)、改革教科研学习的方式,变单纯的学专著,学理论为问题讨论、实践展示、反思交流等。

  4)、狠抓教师“六个一”和骨干教师“五个必须”工作,并进行阶段性验收和总结。

(五)、完善教学管理量化考核制度,建立制约机制,使教学管理逐步向科学化,规范化迈进。

附:

  八月:  1、开学前的教学准备工作

         2、做好新生的入学培训工作

   3、骨干教师引领课

4、常规教学检查、集体备课

九月:  1、青年教师教研课

            2、青年教师校级汇报课

3、常规教学检查、集体备课

十月 1、骨干教师读书交流活动

2、常规教学检查、集体备课

   十一月:1、经验总结

2、组织骨干教师读书活动知识竞赛

    十二月:1、各种材料归档

2、期末检测

 

  

                              柳河七中

                   20118

 

本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报
打开APP,阅读全文并永久保存 查看更多类似文章
猜你喜欢
类似文章
【热】打开小程序,算一算2024你的财运
个人研修规划(资料)
中小学教学常规管理实施细则
小学教学常规管理
有问必答-教师年度考核总结 2009年教师年度工作总结
有效教学讲座一之十一(将有效教学进行到底)
当前农村小学教学管理中存在的问题及对策
更多类似文章 >>
生活服务
热点新闻
分享 收藏 导长图 关注 下载文章
绑定账号成功
后续可登录账号畅享VIP特权!
如果VIP功能使用有故障,
可点击这里联系客服!

联系客服