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新说:人工智能到底造出怎样的金饭碗?

主播君的话:

人工智能是一把“双刃剑”,它能让工作更高效,生活更便利,也会取代部分人类工作,让一些人失业。人工智能对青年人工作岗位到底有哪些影响呢?


前段时间,

主播君发的一篇

《除了砸饭碗,人工智能给青年带来啥?》

引起了很多人的兴趣。


对于人工智能的发展,人们欣慰地发现人工智能在并不会砸掉所有人的“饭碗”,甚至还可能创造一些“高薪”饭碗。中国社会科学评价研究院院长、研究员荆林波人工智能对青年人工作岗位需求做了最新的分析!



关注:人工智能来了,我们的工作会怎样?


荆林波

(中国社会科学评价研究院院长、研究员)

人工智能对工作岗位的需求会进一步增加。


第一,最迫切的岗位是与人工智能直接相关的。


随着人工智能日益融入人们的生活,对于人工智能人才争夺战也日益白热化。目前,我国人工智能领域合格的研究人员数量仅为30万,其中包括相关研究领域的学生。人工智能的人才缺口却为100万甚至更多。


人工智能的研究人才的争夺也推高了他们的年薪,一般而言,我国高级机器学习研究员年薪在60万美元左右,机器学习专家的年薪在30万到40万美元左右。


这些薪酬水平堪比华尔街的金融家的薪酬水平啦!


第二,传统产业升级后延伸出新的岗位需求。


人工智能可能替代了某些简单的、重复性的岗位,但是,随着产业升级,人工智能又刺激了新的岗位出现。


比如下面这个:

亚马逊已在全球各地的仓库中“雇用”了超过10万台Kiva机器人,大部分执行工作均由其完成。与此同时,又衍生出数千个新型高技术含量的工作机会,亚马逊的人员则更加集中到新的工作岗位上,比如订单配对、货品挑选、消费者行为研究及新品研发。


可见,人类与机器人的关系更多的是互补与共赢,而不仅是单纯的替代与排挤。


第三,人工智能的发展,将开创出若干个新的行业。


随着人们从日常的繁杂的事务性工作中解脱出来,人们将更多地投入到与美好生活相关的新岗位上去。比如,与人们身体健康相关的产业,人类的休闲产业、养老产业、终身教育产业等,这里潜在的需求非常巨大。10年前,我们对形象设计师、比价员、健康顾问等感觉十分新鲜;今天,我们已经逐步接受了网络主播、红人掌柜、网约车司机;10年后,我们将迎来更多的陌生的职业名称。



综上所述,人类必须端正态度,我们坚信,人工智能必然会推动新一轮的技术创新浪潮,促进传统产业升级换代,促使全球经济逐步回暖。同时,我们也清醒地意识到,人工智能对劳动就业带来的总量与结构的影响,但是,我们并不因此而悲观,人类应当更加积极面对,提升自己的技能,适应新的技术变革。


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