翟鸿燊：领导的力量 （6）

发表于：2008-4-26 9:50:48  作者：未知  来源：未知

建立亲和力的方法如下:
1.情绪同步
2.共识同步
沟通方面,有一个著名的七加一法则.如果你通过提问引导对方,使对方一直说:是的,我赞成,我了解,我同意及类似的肯定语句.如果

你让他连续同意了七次,通常在第八次问他时,他就会习惯性的同意.
3.生理状态同步
肢体语言-表情,手势,姿势,呼吸等
4.语调和语速同步

 

5.语言文字同步-习惯用语,常用口语

*<红楼梦>上有云:"世事洞明皆学问,人情练达即文章."
*<道德经>有云:"夫不信者,有不信焉."

*权力像一把"双刃剑",用得好,则披荆斩棘,无往不利;用得不好,则伤人害己误事.

*明代李梦阳说:"自高无卑,无卑则危;自大无众,无众则孤."
*孔子说:"其身正,不令而行;其身不正,虽令不行."

*授权不意味着权力的丧失,而是权力的延伸.它使权力渗透到团队的每一个角落并充分发挥作用.

*描绘团队远景的能力,是领导者最重要的能力,也是领导者与纯管理者最显而易见的分界线.

*要让追随者明白,他们不是在执行命令,而是为了一个正确的理由而行动.
*马斯洛认为,人有五种需求层次:即生理需要;安全需要;归属和爱的需要;尊重需要;自我实现需要.
*爱是深深的理解和接受
*什么势力最大?习惯势力最大.不们不愿意放弃习惯,是因为不知道有什么更好的东西来代替它.

*美国已故总统罗斯福说:"应该勇于尝试不同凡响的,富有挑战的事情,获得成功与荣耀,哪怕时而会遇到失败与挫折;这样活着比那些