【体制外的卓越高管，通常具备这4个特质】
❶换位思考。具备理解与感知他人的能力，懂得洞查人心，会站在别人的角度思考问题
❷情绪平和。无论是对上级还是下属，都能不卑不亢，不喜形于色，给人印象成熟稳重
❸责任担当。乐于与下属分享成果，敢于为领导勇挑重担，胸怀格局视野宽阔令人生敬
❹全力以付。对工作抱着极致思维，全身心付出，只为不留遗憾，用自身行动影响他人